Wszystkie ogłoszenia w kategorii Inżynieria / Technika
Opis oferty pracyAktualnie dla Naszego Klienta z branży produkcyjnej w Łaziskach Górnych poszukujemy osoby na stanowisko: Technologa. Zakres obowiązków: obsługa technologiczna jednostek piecowych: przygotowanie i nadzór nad procesem produkcyjnym; opracowywanie technicznych norm zużycia surowców, energii elektrycznej i materiałów pomocniczych; przygotowanie potrzeb surowcowych i materiałowych; wskaźnikowanie i opisywanie procesów produkcyjnych; opracowywanie i analizowanie wskaźników produkcji; projektowanie i wprowadzanie usprawnień w procesie produkcji; przygotowanie i prowadzenie dokumentacji technicznej; udział w projektach badawczo-rozwojowych w zakresie przygotowania wniosków o dofinansowanie, realizacji i wdrażania; śledzenie postępu technicznego/technologicznego i wdrażanie innowacji; przygotowanie wniosków patentowych. Oczekiwania: wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: metalurgia, inżynieria materiałowa lub pokrewne; wiedza z zakresu metalurgii, inżynierii materiałowej lub odlewnictwa; podstawowa znajomość rysunku technicznego, chemii i elektrotechniki; znajomość techniki i technologii procesów metalurgicznych; predyspozycje osobowościowe do: pracy zespołowej, pracy analitycznej. Oferujemy: stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę; premie kwartalne; pakiet benefitów: premia motywacyjna, bezpłatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty sportowej, ubezpieczenie grupowe; premia za polecenia; szkolenia, możliwości rozwoju. Prosimy o zamieszczenie w swoim CV następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, przez HR Project Sp. z o.o. (ul. Radziwiłłowska 27/18, 31-026 Kraków), również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.2018 poz. 1000).
Opis oferty pracyAktualnie dla Naszego Klienta z branży produkcyjnej w Łaziskach Górnych poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalisty ds. obrotu i rozliczeń energii. Zakres obowiązków: Zakup energii elektrycznej dla Spółek z Grupy oraz udział w współtworzeniu strategii zakupu energii elektrycznej; Obrót energią elektryczną na Towarowej Giełdzie Energii oraz jej rozliczenie; Sporządzanie analiz i prognoz rynku energii; Śledzenie planowanych zmian prawnych z zakresu energetyki, sygnalizowanie oraz wdrażanie zmian wewnątrz firmy; Przygotowywanie raportów, analiz, sprawozdań, opracowań oraz danych do rozliczeń okresowych; Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z podwykonawcami i potencjalnymi partnerami biznesowymi. Oczekiwania: Minimum 1,5 roku doświadczenia na podobnym stanowisku; Bardzo dobra znajomość funkcjonowania rynku energii w Polsce i za granicą, w tym giełdy towarowej w Polsce; Znajomość prawa energetycznego; Bardzo dobra znajomość obsługi komputera – w tym Excel na wysokim poziomie; Wykształcenie wyższe preferowane z zakresu energetyki czy ekonomii; Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację; Umiejętność analitycznego myślenia, racjonalnego wnioskowania oraz podejmowania decyzji; Umiejętność pracy pod presją czasu. Mile widziane: Certyfikat maklera giełdowego TGE lub gotowość do jego uzyskania; Doświadczenie w handlu transgranicznym. Oferujemy: Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę; Premie kwartalne; Pakiet benefitów: premia motywacyjna, bezpłatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty sportowej, ubezpieczenie grupowe; Premia za polecenia; Szkolenia, możliwości rozwoju. Prosimy o zamieszczenie w swoim CV następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, przez HR Project Sp. z o.o. (ul. Radziwiłłowska 27/18, 31-026 Kraków), również w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku oraz ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.2018 poz. 1000).
