Wszystkie ogłoszenia w kategorii Praca

Opis oferty pracyPrzedstawiciel handlowy Teren: woj. mazowieckie woj. łódzkie woj. warmińsko - mazurskie woj. podlaskie Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie klientów, Analiza potrzeb klienta, Kreowanie wizerunku firmy, Przygotowywanie ofert handlowych, Doradztwo dla klientów, Planowanie i realizacja celów sprzedażowych, Uczestnictwo w rozwoju oferty produktowej firmy. Wymagania: doświadczenie w sprzedaży, mile widziana branża OZE, wykształcenie min. średnie, prawo jazdy kat. B, znajomość technik sprzedaży, komunikatywność, sumienność, punktualność, samodyscyplina Oferujemy: wynagrodzenie podstawowe, prowizja od sprzedaży. Narzędzia pracy: samochód, telefon. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na @

Opis oferty pracyWitam, poszukuje chętnych osób do pracy przy wycince samosiejek przy drogach leśnych. Praca od zaraz na około 2 tygodnie.

Opis oferty pracy1.Praca zdalna. 2.2-3h dziennie zależy od zaangażowania. 3.Bez inwestycji. 4.Rozliczanie z urzędem skarbowym. 5.18+ 6.Obywatelstwo polskie

OPIS Placówki partnerskie Banku Millennium to sieć oddziałów franczyzowych, czyli autonomicznych punktów sprzedaży produktów finansowych działających na licencji Banku Millennium. Placówki partnerskie funkcjonują na terenie całego kraju i posiadają prawo do używania logo i koncepcji biznesowej oraz do sprzedaży produktów Banku. Stanowisko: Specjalista Miejscowość: Przasnysz GŁÓWNE ZADANIA: • sprzedaż produktów bankowych w sposób profesjonalny i zgodny ze standardami obowiązującymi w banku • obsługa Klientów w zakresie operacji kasowych i sporządzanie dziennych raportów kasowych • aktywne pozyskiwanie nowych Klientów i udział w akcjach marketingowych • realizacja indywidualnych planów sprzedażowych • wstępna weryfikacja wniosków kredytowych oraz odpowiedzialność za poziom ryzyka kredytowego • odpowiedzialność za kompletność i poprawność prowadzonej dokumentacji WYMAGANIA: • wykształcenie min. średnie maturalne • konieczne minimum 2 letnie doświadczenie w sprzedaży produktów finansowych lub usług telekomunikacyjnych • wysokie zdolności komunikacyjne • nastawienie na budowanie pozytywnych, długotrwałych relacji z Klientami • wiedza na temat produktów bankowych • samodzielność, sumienność, odpowiedzialność OFERUJEMY: • pracę na pełny etat na podstawie umowy o pracę w placówce partnerskiej Banku Millennium • stałe wynagrodzenie uzupełniane systemem premiowym • profesjonalne oraz bezpłatne szkolenia (wdrożeniowe oraz podnoszące kwalifikacje zawodowe) • pracę w przyjaznym zespole Prosimy o dołączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego...”.

Zapraszamy do świata Kross. Miejsca, które pomaga przekraczać granice – czymkolwiek one dla Ciebie są.Od ponad 30 lat jesteśmy liderem rynku rowerowego w Polsce i dynamicznie rozwijamy się na rynkach zagranicznych. W swoim portfolio mamy rowery elektryczne, rekreacyjne oraz wyczynowe przeznaczone do kolarstwa górskiego, a także markę Le Grand, skupiającą rowery miejskie.Nasze rowery powstają w nowoczesnej fabryce produkcyjnej w Przasnyszu.Dołącz do nas i pracuj w zespole, który chce zarażać innych miłością do rowerów i aktywności ruchowej.Miejsce pracy: PrzasnyszOpis stanowiska:prace przy montowaniu elementów w rowerze;prace przy regulowaniu elementów w rowerze;dbałość o wysoką jakość produktu;inne prace pomocnicze przy produkcji. Wymagania:doświadczenie w zakładzie produkcyjnym - mile widziane;umiejętność obsługi narzędzi mechanicznych;zdolności manualne;zaangażowanie i chęć do pracy;umiejętność pracy w zespole;chęć do rozwoju.Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;premie zależne od osiąganych wyników;możliwość realizacji sportowych pasji: przynależność do drużyny Kross Staff Team;Klauzula informacyjnaAdministratorem Pana/Pani danych osobowych zawartych w zgłoszeniu jest KROSS S.A. z siedzibą w Przasnyszu. Nasze dane kontaktowe: ul. Leszno 46, 06-300 Przasnysz.Będziemy przetwarzać Pana/Pani dane osobowe w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które Pan/Pani aplikuje. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, jak: imię, nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego wykształcenia, podstawą prawną przetwarzania danych jest obowiązek KROSS S.A. wynikający z przepisów prawa oraz fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w przypadku podania danych niewymaganych przepisami prawa podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną, podstawą prawną przetwarzania danych jest fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w zakresie danych podanych fakultatywnie, podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda.Ponadto Pana/Pani dane osobowe mogą być przetwarzane przez KROSS S.A. w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji (o ile wyraża na to Pan/Pani zgodę – podstawą prawną przetwarzania będzie Pana/Pani zgoda) i w celu ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami (podstawą prawną przetwarzania jest prawnie uzasadniony interes KROSS S.A. polegający na możliwości ustalania i dochodzenia przez KROSS S.A. roszczeń (należności) lub obrony przed takimi roszczeniami).Możemy ujawniać Pana/Pani dane osobowe w niezbędnym zakresie pracownikom lub współpracownikom KROSS S.A., jak też podmiotom, które udzielają KROSS S.A. wsparcia na zasadzie zleconych usług, w tym dostawcom usług i rozwiązań informatycznych, dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line, ogłoszeniodawcom, doradcom zewnętrznym, dostawcom usług rekrutacyjnych, a także podmiotom z grupy kapitałowej KROSS S.A.Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w zakresie w jakim przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych odbywa się na podstawie zgody - nie dłużej niż do momentu jej cofnięcia. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody. W przypadku zakończenia procesu rekrutacyjnego, gdy nie była wyrażana dodatkowa zgoda na przyszłe procesy rekrutacyjne lub cofnięcia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach dowodowych, przez okres właściwy dla upływu przedawnienia roszczeń.Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże odmowa podania danych skutkować będzie pominięciem Pana/Pani kandydatury w procedurze rekrutacyjnej. Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do dotyczących Pana/Pani osoby danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. W zakresie, w jakim przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem.Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Zapraszamy do świata Kross. Miejsca, które pomaga przekraczać granice – czymkolwiek one dla Ciebie są.Od ponad 30 lat jesteśmy liderem rynku rowerowego w Polsce i dynamicznie rozwijamy się na rynkach zagranicznych. W swoim portfolio mamy rowery elektryczne, rekreacyjne oraz wyczynowe przeznaczone do kolarstwa górskiego, a także markę Le Grand, skupiającą rowery miejskie.Nasze rowery powstają w nowoczesnej fabryce produkcyjnej w Przasnyszu.Dołącz do nas i pracuj w zespole, który chce zarażać innych miłością do rowerów i aktywności ruchowej.Pracownik Działu Utrzymania Ruchu -MechanikMiejsce pracy: PrzasnyszOpis stanowiska:konserwacja maszyn i urządzeń;identyfikacja przyczyn awarii i naprawa urządzeń technicznych;realizacja przeglądów i remontów zgodnie z harmonogramem;udział w modernizacjach parku maszynowego;wprowadzanie danych z awarii i przeglądów do systemu;prace warsztatowe;Wymagania:znajomość rynku technicznego i praktyczna umiejętność czytania dokumentacji technicznej;doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata;znajomość zagadnień z zakresu mechaniki oraz procesów warsztatowych;znajomość narzędzi kontrolno-pomiarowych;doświadczenie w pracy na maszynach warsztatowych;umiejętność spawania - mile widziana;Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;premie zależne od osiąganych wyników;udział w wewnętrznych programach rozwojowych;wysokie zniżki na rowery Kross oraz możliwość testowania przyszłych i wdrażanych produktów.Klauzula informacyjnaAdministratorem Pana/Pani danych osobowych zawartych w zgłoszeniu jest KROSS S.A. z siedzibą w Przasnyszu. Nasze dane kontaktowe: ul. Leszno 46, 06-300 Przasnysz.Będziemy przetwarzać Pana/Pani dane osobowe w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które Pan/Pani aplikuje. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, jak: imię, nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego wykształcenia, podstawą prawną przetwarzania danych jest obowiązek KROSS S.A. wynikający z przepisów prawa oraz fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w przypadku podania danych niewymaganych przepisami prawa podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną, podstawą prawną przetwarzania danych jest fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w zakresie danych podanych fakultatywnie, podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda.Ponadto Pana/Pani dane osobowe mogą być przetwarzane przez KROSS S.A. w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji (o ile wyraża na to Pan/Pani zgodę – podstawą prawną przetwarzania będzie Pana/Pani zgoda) i w celu ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami (podstawą prawną przetwarzania jest prawnie uzasadniony interes KROSS S.A. polegający na możliwości ustalania i dochodzenia przez KROSS S.A. roszczeń (należności) lub obrony przed takimi roszczeniami).Możemy ujawniać Pana/Pani dane osobowe w niezbędnym zakresie pracownikom lub współpracownikom KROSS S.A., jak też podmiotom, które udzielają KROSS S.A. wsparcia na zasadzie zleconych usług, w tym dostawcom usług i rozwiązań informatycznych, dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line, ogłoszeniodawcom, doradcom zewnętrznym, dostawcom usług rekrutacyjnych, a także podmiotom z grupy kapitałowej KROSS S.A.Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w zakresie w jakim przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych odbywa się na podstawie zgody - nie dłużej niż do momentu jej cofnięcia. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody. W przypadku zakończenia procesu rekrutacyjnego, gdy nie była wyrażana dodatkowa zgoda na przyszłe procesy rekrutacyjne lub cofnięcia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach dowodowych, przez okres właściwy dla upływu przedawnienia roszczeń.Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże odmowa podania danych skutkować będzie pominięciem Pana/Pani kandydatury w procedurze rekrutacyjnej. Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do dotyczących Pana/Pani osoby danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. W zakresie, w jakim przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem.Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Dołącz do nas i pracuj w zespole, który wierzy, że w każdym drzemie dzielny rowerzysta. Jesteśmy zjednoczeni w jednej misji, aby zarażać innych miłością do rowerów i aktywności ruchowej. Łączymy rowery z ludźmi tworząc świat, w którym cieszymy się lepszym zdrowiem, samopoczuciem, relacjami opartymi na wspólnej aktywności, oszczędnością czasu i pieniędzy oraz czystszymi, lepiej skomunikowanymi, cichszymi miastami.Aby wzmocnić nasz zespół poszukujemy Młodszych kontrolerów jakości (3 wolne stanowiska). Zapraszamy do świata Kross. Miejsca, które pomaga przekraczać granice – czymkolwiek one dla Ciebie są.Co będzie należało do Twoich obowiązków w tej roli?prowadzenie kontroli jakości produkcji rowerów importowanych;prowadzenie kontroli procesu;walidacja wzorów;nadzór nad dokumentacją kontrolną;nadzór nad środkami kontrolno-pomiarowymi;dbanie o aktualność danych systemowych;rejestracja wyników kontroli w systemie;stałe podnoszenie standardów jakościowych;raportowanie błędów produkcyjnych;Twoje kwalifikacje:wykształcenie min. średnie techniczne;znajomość rysunku technicznego;znajomość przyrządów pomiarowych;umiejętność obsługi komputera;znajomość pakietu MS Office;skrupulatność;dokładnośćasertywność;Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w Kross SA lub Kross Usługi Sp. z o.o.;adekwatne wynagrodzenie do posiadanego doświadczenia i umiejętności;premie zależne od osiąganych wyników;pracę w zaangażowanym, zróżnicowanym zespole, w przyjaznej atmosferze;możliwość realizacji sportowych pasjiKROSS jest liderem rynku rowerowego w Polsce. Firma powstała w 1990 roku, a w jej portfolio znajdują się rowery elektryczne, rekreacyjne oraz wyczynowe przeznaczone do kolarstwa górskiego, a także marka Le Grand, skupiająca rowery miejskie. Rowery marki KROSS powstają w oparciu o autorskie rozwiązania i innowacyjne technologie, w nowoczesnej fabryce produkcyjnej znajdującej się w Przasnyszu nieopodal Warszawy. Obecnie, produkty KROSS są dystrybuowane do prawie pięćdziesięciu krajówWięcej o nas znajdziecie na www.kross.pl Poprzez Kliknięcie w przycisk aplikowania wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez KROSS S.A. zawartych w przesłanych dokumentach aplikacyjnych, a w szczególności mojego wizerunku na potrzeby bieżącego procesu rekrutacji. Przyjmuję do wiadomości, że zgoda może być cofnięta w każdym czasie. Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest KROSS S.A. z siedzibą w Przasnyszu (06-300) przy ul. Leszno 46. Podane przez Pana/Panią dane osobowe będą przetwarzane przez KROSS S.A. w celach rekrutacyjnych, na podstawie art. 221 § 1 Kodeksu Pracy (w przypadku zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, jak: imię, nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego wykształcenia) lub na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody - zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom administratora danych, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody. W przypadku zakończenia procesu rekrutacyjnego, gdy nie była wyrażana dodatkowa zgoda na przyszłe procesy rekrutacyjne lub cofnięcia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w formie archiwizacji, w celach dowodowych, przez okres właściwy dla upływu przedawnienia roszczeń, który wynosi maksymalnie 10 lat. Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do dotyczących Pana/Pani osoby danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. Może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże odmowa podania danych skutkować będzie pominięciem Pana/Pani kandydatury w procedurze rekrutacyjnej. Informujemy, że decyzje dotyczące procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.

Zapraszamy do świata Kross. Miejsca, które pomaga przekraczać granice – czymkolwiek one dla Ciebie są. Od ponad 30 lat jesteśmy liderem rynku rowerowego w Polsce i dynamicznie rozwijamy się na rynkach zagranicznych. W swoim portfolio mamy rowery elektryczne, rekreacyjne oraz wyczynowe przeznaczone do kolarstwa górskiego, a także markę Le Grand, skupiającą rowery miejskie. Nasze rowery powstają w oparciu o autorskie rozwiązania i innowacyjne technologie. Jako jedna z nielicznych firm w Europie rozwijamy także produkcję ram karbonowych. Dołącz do nas i pracuj w zespole, który chce zarażać innych miłością do rowerów i aktywności ruchowej.Firma KROSS z Przasnysza poszukuje kandydatów chętnych do pracy w obszarze Gospodarki Magazynowej - pracownik magazynowy/magazynier. Obowiązki:Rozładunek i przyjęcie towarów na magazyn;Wstawianie towarów w regały;Kompletacja zleceń;Dbałość o porządek na stanowisku pracy;Przestrzeganie zasad BHP.Od kandydatów oczekujemy:Doświadczenia w pracy w zakresie gospodarki magazynowej - mile widziane;mile widziane uprawnienia operatora wózka widłowego;Zaangażowania i chęci do pracy;Umiejętności pracy w zespole;Chęci do rozwoju.To oferujemy:Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;Udział w wewnętrznych programach rozwojowych;Premie zależne od osiąganych wyników;Możliwość realizacji sportowych pasji: przynależność do drużyny Kross Staff Team;Wysokie zniżki na rowery Kross oraz możliwość testowania przyszłych i wdrażanych produktów.Klauzula informacyjna Administratorem Pana/Pani danych osobowych zawartych w zgłoszeniu jest KROSS S.A. z siedzibą w Przasnyszu. Nasze dane kontaktowe: ul. Leszno 46, 06-300 Przasnysz.Będziemy przetwarzać Pana/Pani dane osobowe w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które Pan/Pani aplikuje. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, jak: imię, nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego wykształcenia, podstawą prawną przetwarzania danych jest obowiązek KROSS S.A. wynikający z przepisów prawa oraz fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w przypadku podania danych niewymaganych przepisami prawa podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną, podstawą prawną przetwarzania danych jest fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w zakresie danych podanych fakultatywnie, podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda.Ponadto Pana/Pani dane osobowe mogą być przetwarzane przez KROSS S.A. w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji (o ile wyraża na to Pan/Pani zgodę – podstawą prawną przetwarzania będzie Pana/Pani zgoda) i w celu ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami (podstawą prawną przetwarzania jest prawnie uzasadniony interes KROSS S.A. polegający na możliwości ustalania i dochodzenia przez KROSS S.A. roszczeń (należności) lub obrony przed takimi roszczeniami).Możemy ujawniać Pana/Pani dane osobowe w niezbędnym zakresie pracownikom lub współpracownikom KROSS S.A., jak też podmiotom, które udzielają KROSS S.A. wsparcia na zasadzie zleconych usług, w tym dostawcom usług i rozwiązań informatycznych, dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line, ogłoszeniodawcom, doradcom zewnętrznym, dostawcom usług rekrutacyjnych, a także podmiotom z grupy kapitałowej KROSS S.A.Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w zakresie w jakim przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych odbywa się na podstawie zgody - nie dłużej niż do momentu jej cofnięcia. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody. W przypadku zakończenia procesu rekrutacyjnego, gdy nie była wyrażana dodatkowa zgoda na przyszłe procesy rekrutacyjne lub cofnięcia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach dowodowych, przez okres właściwy dla upływu przedawnienia roszczeń.Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże odmowa podania danych skutkować będzie pominięciem Pana/Pani kandydatury w procedurze rekrutacyjnej. Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do dotyczących Pana/Pani osoby danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. W zakresie, w jakim przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem.Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. 

Opis oferty pracyPrzyjmę do pracy(najlepiej parę ) w gospodarstwie rolnym przy krowach mlecznych i jałowiźnie z zakwaterowaniem(bardzo dobre warunki mieszkaniowe). Osoby z problemem z alkoholem proszę o nie zajmowanie czasu. Więcej informacji podam w rozmowie telefonicznej.

Zapraszamy do świata Kross. Miejsca, które pomaga przekraczać granice – czymkolwiek one dla Ciebie są.Od ponad 30 lat jesteśmy liderem rynku rowerowego w Polsce i dynamicznie rozwijamy się na rynkach zagranicznych. W swoim portfolio mamy rowery elektryczne, rekreacyjne oraz wyczynowe przeznaczone do kolarstwa górskiego, a także markę Le Grand, skupiającą rowery miejskie.Nasze rowery powstają w nowoczesnej fabryce produkcyjnej w Przasnyszu.Dołącz do nas i pracuj w zespole, który chce zarażać innych miłością do rowerów i aktywności ruchowej.Lakiernik - pracownik produkcjiMiejsce pracy: PrzasnyszOpis stanowiska:Przygotowanie elementów do lakierowania poprzez użycie odpowiednich środków i narzędzi;Malowanie elementów;Kontrola jakości malowanych elementów;Wymagania:Wykształcenie zawodowe, kierunkowe;Doświadczenie zawodowe na stanowisku lakiernika;Gruntowna znajomość technologii napraw lakierniczych;Dbanie o należyty stan techniczny sprzętu i powierzonego mienia;Umiejętność identyfikowania i rozwiązywania problemów technicznych;Chęć podnoszenia kwalifikacji i zaangażowanie w wykonywane obowiązki;Oferujemy:Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;Premie zależne od osiąganych wyników;Udział w wewnętrznych programach rozwojowych;Możliwość realizacji sportowych pasji: przynależność drużyny Kross;Wysokie zniżki na rowery Kross oraz możliwość testowania przyszłych i wdrażanych produktów.

Wyszkolimy lakiernika. Chcesz zostać lakiernikiem? Nauczyć się dobrze płatnego zawodu? Ta oferta jest dla Ciebie. Poszukujemy lakierników i pomocników lakiernika. Nie musisz mieć doświadczenia. Wszystkiego Cię nauczymy.Zapraszamy do świata Kross. Miejsca, które pomaga przekraczać granice – czymkolwiek one dla Ciebie są.Od ponad 30 lat jesteśmy liderem rynku rowerowego w Polsce i dynamicznie rozwijamy się na rynkach zagranicznych. W swoim portfolio mamy rowery elektryczne, rekreacyjne oraz wyczynowe przeznaczone do kolarstwa górskiego, a także markę Le Grand, skupiającą rowery miejskie.Nasze rowery powstają w nowoczesnej fabryce produkcyjnej w Przasnyszu.Dołącz do nas i pracuj w zespole, który chce zarażać innych miłością do rowerów i aktywności ruchowej.Lakiernik - pracownik produkcjiOferujemy:Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;Premie zależne od osiąganych wyników;Udział w wewnętrznych programach rozwojowych;Możliwość realizacji sportowych pasji: przynależność do drużynyWysokie zniżki na rowery Kross oraz możliwość testowania przyszłych i wdrażanych produktów.Klauzula informacyjnaAdministratorem Pana/Pani danych osobowych zawartych w zgłoszeniu jest KROSS S.A. z siedzibą w Przasnyszu. Nasze dane kontaktowe: ul. Leszno 46, 06-300 Przasnysz.Będziemy przetwarzać Pana/Pani dane osobowe w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko, na które Pan/Pani aplikuje. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, jak: imię, nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego wykształcenia, podstawą prawną przetwarzania danych jest obowiązek KROSS S.A. wynikający z przepisów prawa oraz fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w przypadku podania danych niewymaganych przepisami prawa podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda. W przypadku ubiegania się o zatrudnienie w oparciu o umowę cywilnoprawną, podstawą prawną przetwarzania danych jest fakt, że przetwarzanie danych jest niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy, a w zakresie danych podanych fakultatywnie, podstawą przetwarzania jest Pana/Pani zgoda.Ponadto Pana/Pani dane osobowe mogą być przetwarzane przez KROSS S.A. w celu prowadzenia przyszłych rekrutacji (o ile wyraża na to Pan/Pani zgodę – podstawą prawną przetwarzania będzie Pana/Pani zgoda) i w celu ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami (podstawą prawną przetwarzania jest prawnie uzasadniony interes KROSS S.A. polegający na możliwości ustalania i dochodzenia przez KROSS S.A. roszczeń (należności) lub obrony przed takimi roszczeniami).Możemy ujawniać Pana/Pani dane osobowe w niezbędnym zakresie pracownikom lub współpracownikom KROSS S.A., jak też podmiotom, które udzielają KROSS S.A. wsparcia na zasadzie zleconych usług, w tym dostawcom usług i rozwiązań informatycznych, dostawcom serwisów rekrutacyjnych on-line, ogłoszeniodawcom, doradcom zewnętrznym, dostawcom usług rekrutacyjnych, a także podmiotom z grupy kapitałowej KROSS S.A.Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, a w zakresie w jakim przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych odbywa się na podstawie zgody - nie dłużej niż do momentu jej cofnięcia. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody. W przypadku zakończenia procesu rekrutacyjnego, gdy nie była wyrażana dodatkowa zgoda na przyszłe procesy rekrutacyjne lub cofnięcia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach dowodowych, przez okres właściwy dla upływu przedawnienia roszczeń.Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże odmowa podania danych skutkować będzie pominięciem Pana/Pani kandydatury w procedurze rekrutacyjnej. Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do dotyczących Pana/Pani osoby danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. W zakresie, w jakim przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem.Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Szukam operatora na ciągnik rolniczy. Praca w prywatnym gospodarstwie, tylko i wyłącznie produkcja roślinna. Szukamy osoby tylko na stałe. Oferujemy elastyczne godziny pracy i dobre zarobki. Osoby tylko z doświadczeniem. Zapraszam do kontaktu.

Praca !27,70 zł/h brutto + premia/umowa zleceniePoszukujemy pracownika do punktu gastronomicznego Bafra Kebab.Nie wymagamy doświadczenia- wszystkiego Cię nauczymy, wystarczą dobre chęci do pracy i nauki!Praca polega na:- przygotowaniu posiłków- obsłudze klienta, kasy i terminala- utrzymaniu czystości na punkcieOferujemy:- elastyczny grafik- stawka 27,70 zł/h brutto- umowa zlecenie- wynagrodzenie uzależnione od umiejętności i zaangażowania- premia uzależniona od obrotu- stałe i jasne warunki zatrudnienia- posiłek pracowniczyWymagamy:- chęci do pracy i uczenia się- książeczki sanepidowskiej lub chęci jej wyrobienia

Firma remontowo - budowlana zatrudni osobę na wykończenia. Tel. 66*******36

Opis oferty pracyMała firma Transportowa zatrudni kierowcę C+E w ruchu międzynarodowym kierunki Rumunia, Bułgaria. Auto przypisane do kierowcy. Wszystkie szczegóły pod nr telefony 509 - pokaż numer telefonu -

Opis oferty pracyTettsui Security Sp. z o.o. poszukuje osoby do pracy przy utrzymaniu w czystości terenu zewnętrznego wokół budynku użyteczności publicznej w Przasnyszu 3/4 etatu praca od poniedziałku do piątku WYMAGANIA: 1. Zaangażowanie, 2. Dyspozycyjność, 3. Umiejętność pracy w zespole, 4. Odpowiedzialność, 5. Mile widziane orzeczenie o stopniu niepełnosprawności. PRACODAWCA ZAPEWNIA: 1. stałe warunki pracy (terminowe wypłaty wynagrodzenia), 2. niezbędny sprzęt do pracy, 3. odzież ochronna, 4. zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę Praca od zaraz Osoby zainteresowane proszone o kontakt telefoniczny 501 - pokaż numer telefonu -

Dzień dobry. Poszukuję Pani, która chciałaby podjąć się opieki nad roczną dziewczynką. Praca na terenie Przasnysza, 5 dni w tygodniu po 7-8 godzin (z dniem wolnym nie byłoby problemu). Obligatoryjne jest doświadczenie w opiece nad dziećmi. Zapraszam do kontaktu, na pewno się dogadamy :)

Opis oferty pracyZatrudnię kierowcę C+E na firankę, głównie Rumunia, Bułgaria. Baza Przasnysz. Wszystkie informacje pod nr telefonu 509 - pokaż numer telefonu - .

Twoje zadania:• obsługa klientów zagranicznychprowadzenie analiz sprzedażyprzygotowywanie dokumentów handlowych zgodnie z przyjętymi zasadamibudowanie pozytywnych relacji z klientem i dbałość o najwyższe standardy obsługi klientaaktywne identyfikowanie potrzeb klientów oraz przedstawianie im kreatywnej ofertydążenie do osiągnięcia wyznaczonych celów sprzedażowychNasze oczekiwania:znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmiezaangażowanie i determinacja w realizacji powierzonych zadańbiegła obsługa komputera ( w tym bardzo dobra znajomość MS Excel)obsługa podstawowych urządzeń biurowychotwartość i łatwość w nawiązywaniu kontaktów międzyludzkichpraktyczna znajomość zasad sprzedaży i dystrybucjiNasza oferta to :ciekawa praca w firmie o ugruntowanej pozycjimożliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowegozatrudnienie w oparciu o umowę o pracęstabilne warunki zatrudnieniaatrakcyjne wynagrodzenieniezbędne narzędzia pracydodatkowe benefityOsoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji. Informujemy, że Administratorem danych jest Polbram Steel Group sp. z o.o. sp. k. z siedzibą w Kleszewo 44, 06-100 Pułtusk. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Opis oferty pracyNowa Oferta Pracy dla Doradcy Klienta Dla naszego klienta, lidera branży AGD/IT/RTV w Polsce, poszukujemy pracownika na stanowisko: DORADCA KLIENTA Umiejętność postępowania z ludźmi jest takim samym towarem handlowym jak cukier czy kawa. I zapłacę za tę umiejętność więcej niż za jakąkolwiek inną pod słońcem (John D. Rockefeller) Zapewnimy Ci: • średnie wynagrodzenie w okolicach 6100 zł brutto (podstawa + premia sprzedażowa), ale zauważ, że: o ok. 10% naszych Doradców zarabia powyżej 9 tys. zł o ponad 20% zarabia 7 – 8 tys. zł sam/a zdecydujesz, w której grupie będziesz! • promesę, czyli gwarancję premii przez pierwsze 3 mc (masz spokojną głowę do wdrożenia w obowiązki) • umowę o pracę bez okresu próbnego • kartę MultiSport z dofinansowaniem • prywatną opiekę medyczną Medicover z dofinansowaniem (także dla Twojej rodziny) • ubezpieczenie na życie dla Ciebie i bliskich • zniżki na zakupu w naszych elektromarketach • Program Poleceń Pracowników (do 2000 zł za osobę) • bony i premie świąteczne • nagrody jubileuszowe • szansę na awans • wsparcie fundacji Mediaexpert „Włącz się” • kontakt z najnowszą technologią • szkolenia produktowe i sprzedażowe Twoje zadania: • dobór produktów do potrzeb klientów • zapewnienie kompleksowej obsługi poprzez polecanie akcesoriów oraz usług dodatkowych • prowadzenie rozmów handlowych zgodnie z naszymi standardami • przyjmowanie dostaw • ekspozycja towarów • dbanie o ład i porządek w elektromarkecie Od Ciebie oczekujemy: • komunikatywności i umiejętności wsłuchiwania się w potrzeby klientów • orientacji na osiąganie celów sprzedażowych • dążenia do podnoszenia wiedzy i kompetencji • doświadczenie w sprzedaży oraz znajomość nowoczesnych technologii będzie dodatkowym atutem To co, jesteśmy umówieni na wspólną przyszłość? Czekamy teraz na Twoje CV. Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi kandydatami. Administratorem Twoich danych osobowych jest spółka TERG Spółka Akcyjna. Mamy siedzibę w Złotowie przy ul. Za Dworcem 1D. Twoje dane przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji. Masz prawo w każdym czasie wycofać swoją aplikację pisząc e-mail na adres @ Tutaj dowiesz się więcej o regułach przetwarzania przez nas Twoich danych. APLIKUJ NA: kariera.mediaexpert.pl

Zatrudnię kierowcę C+E z uprawnieniami HDS transport drewna. Więcej informacji pod telefonem.

Opis oferty pracyDla lidera branży RTV/AGD/IT poszukujemy: Doradcy Klienta Dołącz do nas i zostań Expertem Zakres obowiązków - sprzedaż produktów i usług zgodnie ze strategią i standardami firmy - zapewnienie Klientom informacji na temat bieżącej oferty i promocji - dbanie o najwyższą jakość obsługi Wymagania - wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne - orientacja na osiąganie wyznaczonych celów - umiejętność słuchania Klientów i dobór rozwiązań odpowiadających ich potrzebom - dążenie do podnoszenia swojej wiedzy i kompetencji - doświadczenie w branży oraz znajomość nowoczesnych technologii będzie dodatkowym atutem Oferujemy - umowę o pracę bez okresu próbnego - możliwość wypracowania premii - zniżki na najlepszy sprzęt z naszych elektromarketów - ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach - prywatną opiekę medyczną - realną szansę na awans - pakiet szkoleń - dofinansowanie do karty MultiSport - pomoc i opiekę naszej fundacji Media Expert „Włącz się” Baby Expert, czyli wyprawkę dla Twojego nowon arodzonego dziecka

Opis oferty pracyInstytucja finansowa Eden Finance sp. z o.o. zajmuje się udzielaniem pożyczek poza bankowych z obsługą w domu Klienta. Jesteśmy stabilnym pracodawcą gotowym zagwarantować Ci atrakcyjne warunki współpracy. Jeżeli poszukujesz pracy dodatkowej, a także interesuje Cię rozwój w obszarze finansów i obsługi Klienta to znaczy, że szukamy właśnie Ciebie! Obecnie poszukujemy terenowych Doradców Klienta w Przasnyszu. Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało: 1. sprzedaż produktów finansowych w terenie, 2. profesjonalna obsługa Klientów, 3. prowadzenie aktywnych działań w zakresie poszukiwania nowych Klientów oraz utrzymania obecnych, 4. działania marketingowe na wyznaczonym obszarze, 5. utrzymywanie pozytywnych i długofalowych relacji z naszymi Klientami. Zapewniamy: 1. pracę dodatkową oraz stabilność zatrudnienia, 2. najbardziej atrakcyjne i najwyższe wynagrodzenie w branży, 3. podstawę 3.000 zł oraz premie i prowizje, 4. dodatek paliwowy, 5. konkursy dla Pracowników, 6. szkolenie oraz wsparcie Kierownika Regionalnego, 7. elastyczne godziny pracy, które można pogodzić także z innym zatrudnieniem, 8. narzędzia niezbędne do wykonywania pracy, np. telefon komórkowy, 9. zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie. Od naszych przyszłych Doradców oczekujemy: 1. otwartości i pozytywnego nastawienia, 2. komunikatywności, 3. łatwości w nawiązywaniu kontaktów i przekonywaniu innych, 4. samodzielności w działaniu, 5. wysokiej kultury osobistej. Spodobała Ci się nasza oferta? Chcesz dołączyć do naszego Zespołu? Zadzwoń do nas! – 517 - pokaż numer telefonu - Wyślij swoje CV (koniecznie z informacją, jakiej lokalizacji dotyczy Twoja aplikacja) – @ Prosimy o dołączenie klauzuli RODO: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Eden Finance sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko oraz ewentualnych przyszłych procesów rekrutacyjnych”.

Zatrudnię do pracy przy rozładunku i wykładaniu towaru w sklepie z drogerią w Przasnyszu (praca dla mężczyzn) stawka do24,0 zł. brutto. Prosimy o zamieszczania do przysyłanych dokumentów aplikacyjnych poniższej zgody: Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Administratora Danych Osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji, ale nie dłużej niż 2 lata od daty wysłania aplikacji.

W związku z dużym zainteresowaniem potencjalnych klientów ofertą firmy Gaia Solar SA, poszukujemy pracownika na stanowisko Doradca techniczno-handlowy ds. OZE w regionie północny wschód. Szukamy osób ambitnych, energicznych i chcących szybko osiągnąć wysokie zarobki. Twój zakres obowiązków: - Pozyskiwanie nowych klientów poprzez aktywne działania sprzedażowe - Przygotowywanie ofert i umów handlowych w zgodzie z wytycznymi, których Cię nauczymy - Budowanie relacji z klientem - Dbanie o wizerunek firmy Nasze wymagania: - Pozyskiwanie oraz doradztwo przy doborze instalacji fotowoltaicznych, pomp ciepła, rekuperacji, magazynów energii do realnych potrzeb klienta - Budowanie i utrzymywanie własnego portfela Klientów - Prowadzenie negocjacji handlowych - Realizacja planów sprzedaży - Otwartość na ludzi - Znajomość lub gotowość do zdobycia wiedzy z zakresu energii odnawialnej - Posiadanie czynnego prawa jazdy - Gotowość do pracy w terenie Oferujemy: - Wynagrodzenie podstawowe plus wysokie premie - Samochód służbowy z karta paliwową - Wsparcie na każdym etapie sprzedaży - Karta multisport - Szeroki zakres produktów sprzedażowych - Narzędzia pozwalające wygenerować ofertę już na pierwszym spotkaniu z klientem - Cykliczne szkolenia Aplikacja Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres mail: l.******n@g*****olar lub kontakt telefoniczny: *** *** ***.

Obowiązki: Załadunek i rozładunek towarów, zbieranie zamówień z wózkiem EPT i listą, pakowanie i przygotowywanie towarów, wykonywanie innych prac magazynowych, praca zgodnie z zasadami bezpieczeństwa. Wymagania: Komunikatywna znajomość języka angielskiego, Motywacja do pracy, Mile widziane prawo jazdy. Oferujemy: zakwaterowanie (płatne 115 e/tydzień) oraz ubezpieczenie zdrowotne, praca w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, Stawka: 11.68 euro brutto/h Dwudniowe szkolenie Zapraszamy do aplikowania na to stanowisko. Telefon kontaktowy: 516 - pokaż numer telefonu -

Szukam pracownika do pracy fizycznej przy książkach lub w ogrodzie Może być pracownik z Ukrainy Pracujemy 8-10 godzin dziennie do ustalenia Poniedziałek - piątek , Praca w soboty nie obowiązkowa Umowa zlecenie - Pełny etat Wynagrodzenie 15 zł na rękę , Płacimy raz na tydzień Za wyjazdy samochodem + 2zł do godziny Miejsce pracy Wola Krakowiańska - miedzy Nadarzynem a Tarczynem Możliwość zakwaterowania na miejscu ( opłata tylko za światło ). Spanie w przyczepie od TIRA zaadaptowanej na mieszkanie.

Zatrudnimy logopedę do pracy z dziećmi w Poradni Rehabilitacji Neurologicznej AGA

Pilnie zatrudnię w niewielkim gospodarstwie przy bydle mlecznym na stałe. Zakwaterowanie + wyżywienie. Tel. 888 - pokaż numer telefonu - , 880 - pokaż numer telefonu -

Przyjmę do pracy w gospodarstwie rolnym mlecznym na stałe z zakwaterowaniem bardzo dobre warunki. Możliwość z wyżywieniem. 603 - pokaż numer telefonu -

Przyjmę do pracy w gospodarstwie rolnym mlecznym mężczyznę nie mającego problemu z alkoholem.

Poradnia Rehabilitacji Neurologicznej "AGA" zatrudni neurologopedę.

Poszukuje osoby do rozwozu pasz . Wymagane prawo jazdy kat B. Osoba rozważna, sumienna

To tutaj na podstawie regionalnych receptur produkujemy wędliny i mięso, które podchodzi z własnego gospodarstwa i od lokalnych sprawdzonych dostawców. Smak ma dla nas znaczenie tak samo ważne jak pracownicy, którzy tworzą z nami naszą markę i dbają o produkty, którymi każdy z nas może cieszyć się każdego dnia. Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osób na stanowisko: Kasjer- sprzedawca w sklepie detalicznym w Przasnyszu przy ul. Leszno 4D Chętnie podejmiemy rozmowy z osobami, które : • Posiadają aktualną książeczkę sanepid lub mają możliwość jej wykonania; • Są dyspozycyjne na pełen etat, praca II zmianowa (grafik układany PN-PT między godz. 5:30-17:30 oraz SO między godz. 5:30-14:30); • Mile widziane osoby z doświadczeniem w bezpośredniej obsłudze Klienta; • Mile widziane osoby z doświadczeniem obsługi kasy fiskalnej; • Są pozytywnie nastawione do nauki w nowym miejscu pracy ; • Chcą się związać z firmą na dłuży okres współpracy; Chętnie pracujemy zespołowo, ale i Ty będziesz miał/a swój zakres zadań w tym: • Bezpośrednia obsługa Klienta; • Obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego; • Przygotowanie asortymentu firmy do sprzedaży; • Dbanie o czystość na miejscu pracy oraz pozytywny wizerunek firmy; Praca w zespole na jasnych warunkach: • Pracujemy na stałym zatrudnieniu od początku (umowa o pracę); • Rozliczenie godzin zgodnie z kodeksem pracy; • Wynagrodzenie składa się z części stałe omawianej na rozmowie+ części zmiennej; • Praca w warunkach chłodnych (wymagana odporność na niższe temperatury); • Twój przełożony/a zawsze chętnie wprowadzi Ciebie na stanowisko pracy i zaopiekuje do momentu kiedy samodzielnie będziesz mógł/mogła wykonywać swój zakres zadań; • Oferujemy bony dla pracowników na święta; • Prywatne ubezpieczenie na życie dla osób zainteresowanych; • Masz możliwość rozwoju i pracy w dużej firmie z Polskimi tradycjami Zapraszamy do wysłania aplikacji na maila @ w tytule podając nazwę stanowiska na jakie składana jest aplikacja lub za pośrednictwem portalu ogłoszeniowego. W aplikacji prosimy o zawarcie klauzuli Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez ZM Warmia w Biskupcu w celu prowadzenia rekrutacji. Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych – rekrutacja pracowników ADMINISTRATOR DANYCH OSOBOWYCH: Mardi Sp. z o. o., ul. Olsztyńska 1, 11 -300 Biskupiec, tel.: (89) 715 02 50, email: warmia[at]zmwarmia.pl (dalej: Spółka) CEL PRZETWARZANIA DANYCH: Rozpatrzenie złożonej oferty i ewentualne skontaktowanie się z Kandydatem w celu przeprowadzenia dalszej procedury rekrutacyjnej. DANE, KTÓRE PRZETWARZAMY I PODSTAWY PRAWNE: Podanie danych w zakresie imienia (imion) i nazwiska, daty urodzenia, danych do kontaktu (dowolnie podanych przez Kandydata: adresu do korespondencji, adresu e-mail albo nr telefonu), wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia jest obowiązkowe i wynika z Kodeksu Pracy. Dane będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO*. Podanie niewymaganych przez Spółkę danych m.in. wizerunku, ukończonej szkoły, wykształcenia uzupełniającego, dodatkowych uprawnień, zainteresowań, informacji o stanie zdrowia, stanu cywilnego będzie traktowane jako wyrażenie zgody na przetwarzanie tych danych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a i art. 9 ust. 2 RODO. Podanie tych danych jest dobrowolne, a ich niepodanie nie wykluczy Kandydata z prowadzonej rekrutacji. CZAS PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH: 1) Dane osobowe zawarte w dokumentach rekrutacyjnych będą przetwarzane do czasu zakończenia rekrutacji. Po wyłonieniu kandydata na stanowisko pracy, oferty osób niezatrudnionych zostaną zniszczone. 2) Dokumenty osoby, która zostanie pracownikiem zostaną włączane do akt osobowych i będą przetwarzane zgodnie z odrębnymi przepisami prawa. INFORMACJA O ODBIORCACH DANYCH OSOBOWYCH: Dane osobowe Kandydatów mogą być ujawniane podmiotom realizującym zadania na rzecz Spółki, takim jak dostawcy oprogramowania wyłącznie w celu zapewnienia ich sprawnego działania z zachowaniem zasad ochrony danych osobowych i poufności przetwarzania. PRZYSŁUGUJĄCE PRAWA: Wyrażoną zgodę będzie można wycofać w dowolnym momencie w formie pisemnej wysłanej na adres siedziby Spółki lub na adres e-mail: warmia[at]zmwarmia.pl Wycofanie zgody nie będzie miało wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Poza tym Kandydat posiada prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia oraz ograniczenia ich przetwarzania, a także przenoszenia danych przetwarzanych w systemach informatycznych na podstawie udzielonej zgody. W celu skorzystania z powyższych uprawnień należy się z nami skontaktować. Kandydat ma także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na adres: ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa: uodo.gov.pl/pl/p/skargi KONTAKT W SPRAWIE DANYCH OSOBOWYCH W przypadku pytań związanych z przetwarzaniem danych osobowych kontakt jest możliwy jest pod adresem e-mail: warmia{at}zmwarmia.pllub na wskazany wyżej adres Spółki. *Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).