Inspektor wysyłki

Inspektor WysyłkiMiejsce pracy: Kopalnia Wapienia ŁagówForma zatrudnienia: umowa o pracę na zastępstwo zawarta z firmą zewnętrznąGłówne zadania: Obsługa klientów, wsparcie pracowników sił sprzedaży,Obsługa platformy sprzedażowej,Przygotowywanie raportów wysyłki i sprzedaży,Wsparcie pracowników kopalni w pracach administracyjnych,Inne prace administracyjne zlecone przez przełożonego,Prowadzenie dokumentacji sprzedażowej,Wymagania formalne: Wykształcenie minimum średnie,Znajomość obsługi programów pakietu MS Office (Word, Excel),Dyspozycyjność do pracy w pełnym wymiarze godzin w tygodniu roboczym,Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,Mile widziana znajomość norm dotyczących kruszyw oraz systemów jakości,Oczekiwania interpersonalne:Staranność, dokładność i rzetelność w wykonywaniu zadań,Samodzielność i aktywność w działaniu,Zaangażowanie w wykonywaną pracę i umiejętność pracy w zespole,Umiejętności komunikacyjne, zdolność organizacji pracy własnej,Wszystkie osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji prosimy o przesłanie CV klikając przycisk APLIKUJ znajdujący się na dole ogłoszenia.Informujemy, że będziemy mogli skontaktować się wyłącznie z wybranymi kandydatam

Fabryki Mebli FORTE S. A. w Hajnówce poszukują kandydatów na stanowisko - INSPEKTOR JAKOŚCI TWOJE ZADANIA: - Przeprowadzanie inspekcji jakościowej zgodnie z kartami inspekcji i w oparciu o dokumentację techniczną, dokumenty produkcyjne i wytyczne jakości - Sporządzanie i przekazywanie zapisów z przeprowadzonych inspekcji - Zatrzymywanie, oznaczenie i raportowanie partii elementów niezgodnych - Zgłaszanie błędów w dokumentacji technicznej - Przeprowadzanie audytów wyrobu - Sprawdzanie i monitorowanie wskazanych wysyłek, wymagających szczególnego nadzoru, w tym wysyłki wyrobów z FSC® TWÓJ PROFIL: - Min. średnie wykształcenie - Gotowość do pracy zmianowej - Umiejętność czytania rysunku technicznego - Znajomość pakietu MS Office - Umiejętność posługiwania się narzędziami do pomiarów: suwmiarką, miarą zwijaną - Mile widziane doświadczenie w ocenie jakości elementów KORZYŚCI: - Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - Możliwość dołączenia do dodatkowej opieki medycznej - Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie - Zniżki dla pracowników na zakup mebli FORTE - Dofinansowanie świąteczne 2 razy w roku - Dofinansowanie do wypoczynku - Dofinansowanie kolonii dla dzieci pracowników - Bony noworoczne dla dzieci pracowników - Możliwość rozwoju wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych - Płatny program poleceń pracowniczych