Frontend developer

Opis oferty pracyDo zespołu Pentacomp obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Frontend Developer! Poznaj szczegóły oferty! • Praca 100% zdalna • Umowa: B2B • Stawka: do 135 PLN netto/h + VAT B2B • Godziny pracy: Elastyczny czas pracy, w przedziale 7-20 (Pon. – Pt.) • Luxmed i Multisport Wymagania : • Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku Programisty Front-end / Angular Developer • Bardzo dobra znajomość HTML5, CSS3, JavaScript ES6 i TypeScript • Wiedza i umiejętności z zakresu: Bootstrap, webserwisów REST, Swagger oraz generowania interfejsów/klas • Znajomość Node.js, NPM, Protractor, Jasmine, Karma, Jenkins • Wiedza z obszaru wytycznych WCAG / web accessibility • Znajomość zasad SEO Zadania na stanowisku: • Udział w fazie kreowania architektury, projektowania i rozwoju oprogramowania, • Tworzenie i aktualizacja dokumentacji projektowej • Aktywne uczestniczenie w spotkaniach projektowych • Tworzenie automatycznych testów • Wsparcie techniczne dla wytworzonego/ych produktu/ów. Pentacomp to innowacyjność i lata doświadczeń! Istniejemy na rynku prawie 30 lat i możemy pochwalić się wieloma zrealizowanymi projektami oraz licznymi sukcesami! Tworzymy absolutnie wyjątkowe rozwiązania IT! Pentacomp - Think, Feel, Innovate! Dołącz do nas!

FRONTEND DEVELOPER (ANGULAR) Katowice Jobllegro Opis stanowiska Zakres zadań realizowanych na stanowisku: tworzenie nowoczesnego interfejsu użytkownika, implementacja nowoczesnych rozwiązań z wykorzystaniem najlepszych praktyk, implementacja usług rest na potrzeby aplikacji webowych i mobilnych, implementacja rozwiązań wykorzystujących web sockets, udoskonalanie istniejących części systemu, dokumentowanie własnych działań i rozwiązań, współpraca przy planowaniu i implementacji testów jednostkowych/integracyjnych Kwalifikacje i doświadczenie wymagane na tym stanowisku: doświadczenie minimum pół roku dobra znajomość angular, dobra znajomość javascript /typescript, html5 i scss, dobra znajomość architektury aplikacji webowych oraz wzorców projektowych, umiejętność samodzielnego tworzenia czytelnego, testowalnego kodu zgodnie z najlepszymi praktykam, znajomość popularnych frameworków testowych, praktyczna znajomość systemu kontroli wersji git, znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji

HR Bank sp. z o.o., Doradztwo Personalne specjalizujące się w rekrutacji pracowników średniego i wyższego szczebla w branży IT/ Technologii i TSL, dla swojego Klienta, polskiej znaczącej Firmy z branży ubezpieczeń, poszukuje Kandydatów/Kandydatek na stanowisko: Frontend Developer/ Angular FD/02/22 Zakres realizowanych prac: - Programowanie funkcjonalności w systemie klasy CRM w Angular/PHP, - Optymalizacja wydajnościowa dostarczanych rozwiązań, - Utrzymywanie i aktualizacja repozytorium dokumentacji technicznej systemów informatycznych, - Stabilizacja wdrożonych rozwiązań. Wymagania: - Bardzo dobra umiejętność programowania w Angular - Znajomość frameworka Angular oraz jQuery - Umiejętność budowania aplikacji zgodnie z techniką RWD - Znajomość PHP będzie dodatkowym atutem - Znajomości metodyk zwinnych (Scrum), - Znajomość systemów klasy CRM będzie dodatkowym atutem, - Umiejętność pracy w zespole, samodzielność, komunikatywność, otwartość. Klient oferuje: - Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B - Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń - Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych - Pracę zdalną Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Gabos Software Sp z o.o. specjalizuje się w projektowaniu, wytwarzaniu i dostarczaniu wysokiej jakości systemów dla placówek medycznych, oferuje swoim klientom autorskie oprogramowanie, usługi wdrożeniowe, wsparcie techniczne oraz konsultacje. Nasi pracownicy to wysokiej klasy specjaliści, m.in.: programiści, inżynierowie, informatycy, testerzy, oraz managerowie IT. Firmę tworzy zgrany zespół ludzi, który profesjonalnie podchodzi do wykonywanych zadań oraz poszukuje nowych, innowacyjnych rozwiązań. Dołącz do nas jako: FRONTEND DEVELOPER (ANGULAR) Zakres zadań realizowanych na stanowisku: - budowanie nowoczesnych rozwiązań front-endowych z wykorzystaniem najlepszych praktyk, - udoskonalanie istniejących części systemu, - opracowywanie rozwiązań omijających ograniczenia gotowych frameworków, - implementacja usług REST na potrzeby aplikacji webowych i mobilnych, - opracowywanie rozwiązań wykorzystujących Web Sockets, - dokumentowanie własnych działań i rozwiązań oraz współpracy przy planowaniu i implementacji testów jednostkowych/integracyjnych, Kwalifikacje i doświadczenie wymagane na tym stanowisku: - bardzo dobra znajomość Angular 2+, - bardzo dobra znajomość JavaScript/Typescript, HTML5 i CSS3, - dobra znajomość architektury aplikacji webowych oraz wzorców projektowych, - umiejętność samodzielnego tworzenia czytelnego, testowalnego kodu zgodnie ze standardami, - znajomość popularnych frameworków testowych, - praktyczna znajomość systemu kontroli wersji GIT, - znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji.Co będzie dodatkowo mile widziane? - umiejętności czytania notacji UML (praca w środowisku Enterprise Architect), - umiejętność pracy ze środowiskiem JIRA, - umiejętność analitycznego myślenia, - wiedza nt. procesu wytwórczego oprogramowania, - znajomość Nativescript, Node.js, Docker. Z kim będziesz pracować ? - z doświadczonymi architektami oraz analitykami biznesowymi w obszarze rozwiązań medycznych oraz szeroko rozumianej ochrony zdrowia, - z właścicielami koncepcji biznesowych, którzy będą chcieli uzyskać od Ciebie potwierdzenie lub zaprzeczenie ich koncepcji, - z frontend developerami aplikacji webowych oraz mobilnych wykorzystujących głównie framework Angular, - z backend developerami wykorzystującymi Spring/Spring Boot, Spring Security, MyBatis, RSQL, RabbitMQ, WebSeckets do implementacji wysokowydajnych rozproszonych rozwiązań, - z testerami, którzy będą chcieli sprawdzić na ile bezpieczne oraz wydajne są Twoje rozwiązania, - ze wszystkimi powyżej w ramach zespołów SCRUM realizujących własne projekty rozwojowe organizacji jak również projekty zlecone przez klienta zewnętrznego. Chcielibyśmy, abyś wniosła/wniósł do zespołu: - wiedzę dziedzinową z zakresu programowania oraz projektowania rozwiązań informatycznych, - chęć konstruktywnego rozwiązywania napotykanych problemów projektowych, - inicjatywę w zakresie optymalizacji i poprawy jakości oprogramowania. Co możemy zaoferować w zamian? - stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę lub umowę B2B (samozatrudnienie) - realizację dużych i skomplikowanych projektów również w ramach grupy kapitałowej WASKO, której jesteśmy częścią, - pracę w oparciu o zwinne metodyki wytwarzania rozwiązań, - będziemy wspierać Twój rozwój zawodowy poprzez pakiet szkoleń, współpracę z naszymi Ekspertami, - będziesz miał realny wpływ na realizowane projekty, - zapewniamy atrakcyjne i nowoczesne narzędzia pracy, - dajemy Ci możliwość działu w innowacyjnych i prestiżowych projektach medycznych, - zadbamy o Twoje zdrowie poprzez dofinansowanie między innymi do prywatnej opieki medycznej (Medicover) oraz karnetów sportowych (OK System) - posiadamy grupową ofertę ubezpieczeniową na życie, - zapewniamy przyjazną atmosferę pracy oraz możliwość pracy zdalnej. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Opis oferty pracyWymagania: - dobra znajomość JavaScript, HTML5, CSS3 - znajomość JavaScript / jQuery - znajomość Git (branch, pull requests, merging) - znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym prace w międzynarodowym zespole - dobra znajomość zagadnień responsywności (RWD) - podstawy UI, UX - doświadczenie w pracy z jednym z framework'ów: AngularJS, VueJS, ReactJS - znajomości standardów i problematyki kompatybilności kodu z różnymi przeglądarkami - praca wg założeń Scrum, sprints, backlogs - praca w systemach ticket'owych: Trello, Jira lub podobnych Mile widziane: - znajomość SASS, Compass - znajomość Composer, Bower, Grunt, NPM lub podobne - znajomość Drupal (wersja 7 lub wyższa) - metodyka pracy KISS, DRY - znajomość programowania backend'owego PHP - znajomość REST, SOAP - praca z bazami danych MySql, MariaDB - znajomość Bash Oferujemy: - konkurencyjne wynagrodzenie i stabilne zatrudnienie - elastyczne formy zatrudnienia UoP / B2B - pracę w doświadczonym, międzynarodowym zespole - udział w nieszablonowych projektach informatycznych dla klientów z różnych branż prowadzonych w metodologii Agile (Scrum) - pracę w biurze w centrum Warszawy blisko stacji metra - dostęp do siłowni i basenu w kompleksie biurowca Oferty przesyłać na adres @ lub przez profil https://www.linkedin.com/in/mgajewicz

Opis oferty pracyThe ideal candidate will be responsible for conceptualizing and developing clear, high-standards code to build quality software. You will test your code, identify errors, and iterate to ensure it is errorless. You will also support team and our customers by troubleshooting any of software issues. Responsibilities - write clear quality code for web applications - perform test reviews - detect and troubleshoot software issues - develop, implement, and test APIs - provide input on software development projects - work in agile methodology - work with SCM / ALM systems - work in ticketing system - work in international team and with international customers Qualifications - comfort using web programming languages and technologies - strong debugging and troubleshooting skills - 3+ years' of development experience - knowledge of English sufficient to work in an international team Requirements - web-applications' architecture knowledge - experience in ReactJS framework - good knowledge of JavaScript, jQuery, HTML5, CSS3 - good knowledge of responsiveness (RWD) - knowledge of Git (branch, pull requests, merging) - knowledge of coding standards - basics of UI / UX - awareness of devices and browsers code compatibility - experience in a work environment using Scrum, sprints, backlogs - experience in ticketing systems (Trello, Jira or similar) Nice to have - knowledge of SASS, Compass - knowledge of Composer, Bower, Grunt, NPM or similar - knowledge of Drupal (version 7 or higher) - experience in KISS, DRY work methodology - knowledge of PHP backend programming - knowledge of REST, SOAP - experience in one of the frameworks: AngularJS, VueJS - working experience with MySQL, MariaDB databases - knowledge of Bash

Cześć! Wybór odpowiedniego miejsca pracy jest ważną decyzją każdego z nas, dlatego aby ułatwić Ci decyzję chcemy przekazać Ci trochę informacji o nas samych oraz o tym jak się u nas pracuje. Kim jesteśmy?Jesteśmy międzynarodowym dystrybutorem elektroniki użytkowej i nowych technologii. Kategorie w naszej ofercie to m.in: Drony, Audio, Foto&Wideo, GSM,  Smart Home, Health&Beauty, AGD. Naszym głównym celem jest tworzenie silnych marek produktów technologicznych na rynku polskim i zagranicznym. Uczestniczymy we wszystkich procesach począwszy od poszukiwań i analizy rynku, aktywnego wprowadzania i rozwijania po budowanie relacji partnerskich, dystrybucję, wsparcie i sprzedaż bezpośrednią. Więcej o nas dowiesz się na naszej stronie innpro.pl W naszym portfolio znajduje się obecnie ponad 170 marek, w tym DJI, Ecoflow, Dreame, Edifier, Baseus, Insta360.Nasz rozwój = Twój rozwójJesteśmy jedną z najszybciej rozwijających się firm w regionie (na podstawie rankingu Gazele Biznesu 2022), dlatego wraz z dynamicznym wzrostem prowadzimy stałe rekrutacje do niemal wszystkich naszych działów i zespołów. Ponadto jako rozwijająca się firma nieustannie rozbudowujemy nasze struktury dzięki czemu pojawia się wiele możliwości rozwoju i awansu.Obecnie zatrudniamy ponad 300 osób w sześciu oddziałach w Polsce oraz oddziałach zagranicznych. Szacujemy, że do końca roku nasz zespół będzie liczył ponad 330 osób, a w 2024 roku zakładamy zatrudnienie na poziomie powyżej 400 osób.Specjaliści i początkującyPoszukujemy osób zarówno doświadczonych i wyspecjalizowanych, ale również tych, które dopiero zaczynają swoją karierę zawodową. Jeśli posiadasz doświadczenie - na pewno je wykorzystasz i będziesz mógł dalej się rozwijać, a my uwzględnimy je w naszej propozycji współpracy. Jeśli nie posiadasz doświadczenia lub po prostu chcesz spróbować czegoś nowego - z chęcią nauczymy cię wszystkiego od podstaw.Poszukujemy przede wszystkim osób ambitnych i sumiennych, wierzymy że zaangażowanie to jeden z kluczy do sukcesu, a umiejętności i doświadczenie zawsze przyjdą z czasem.Ponad 91% osób rozpoczynających z nami współpracę zostaje z nami na dłużej! Frontend DeveloperMiejsce pracy: biuro w RybnikuWięcej o nas i naszych markach znajdziesz na innpro.pl.Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko na wybrane zgłoszenia. Twój zakres obowiązków:Praca z wykorzystaniem środowiska React (Next.js)Tworzenie i rozwój aplikacji biznesowych  Nasze wymagania:Bardzo dobra znajomość Next.js lub React.js / Node.js,Dobra znajomość języka TypeScript,Doświadczenie w pracy z GraphQL oraz RestAPI,Dobra znajomość baz danych (relacyjne/nierelacyjne),Znajomość programowania asynchronicznego,Doświadczenie w pracy z systemem kontroli wersji (GIT),Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1 (weryfikujemy to podczas rozmowy rekrutacyjnej),Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,Samodzielności i dokładności oraz umiejętności komunikacyjnych,Łatwość w nawiązywaniu relacji, komunikatywność,Bardzo dobra organizacja pracy własnej,Analityczne myślenie. Co oferujemy:płatny urlop,przyjazna atmosfera w młodym zespole,możliwość dalszego rozwoju,laptop służbowy.Benefity:program kart Medicover Sportimprezy integracyjnezniżka pracownicza na produkty z oferty INNPROowocowe wtorkipaczki świąteczneProgram Poleceń Pracowniczychmożliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowegomożliwość przystąpienia do Pracowniczego Planu Kapitałowego (rządowy program długoterminowego oszczędzania)najlepsza kawa w mieście Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest firma INNPRO Robert Błędowski Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Rudzkiej 65c, 44-200 Rybnik. Pełna treść obowiązku informacyjnego znajduje się na naszej stronie internetowej: https://innpro.pl/kariera-rodo/. Przesyłając swoją aplikację potwierdzam zapoznanie się z zasadami przetwarzania danych i wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanej aplikacji, w tym mojego wizerunku i innych dobrowolnie podanych informacji przez INNPRO Robert Błędowski Sp. z o.o.  dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego.

GoOnline to Software House, który oferuje pełen zakres usług w zakresie tworzeniaaplikacji webowych i mobilnych.Aktualnie szukamy frontend developera do współpracy znaszym Team'em przy realizacji aplikacji webowych.O współpracy: Celem współpracy jest tworzenie webowych bogatych w warstwę frontendową. Mobile developer będzie odpowiedzialny zaoprogramowanie warstwy frontend i ścisłą współpracę z członkami zespołu backendREST API. Projekt będzie wykonywany przy użyciu frameworka React/Angular.Technologie: React, Angular, Visual Studio, Javascript, Typescript, REST API, .NET Core, Docker, GIT, ScrumProwadzenie projektu: Scrum, daily meetings, praca nad mile stonesMile widziane: Praktycznaznajomość: Typescript, push and notifications, wzorców projektowych MVC, MVP, MVVM, Clean, Architecture, .NET Core, C#Umowa:Do ustalenia: B2B, umowa o pracę.

Szukam Frontend developera do małego projektu związanego z branżą turystyczną. Głównie piszemy w React.js z użyciem Gatsby.js ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - projektowanie, wdrażanie, utrzymanie i rozwijanie nowych rozwiązań po stronie front-end aplikacji, - integracja z API - współpraca z team leadem w zakresie projektowania architektury i doboru rozwiązań dopasowanych do konkretnego zadania, - dbanie o jakość - chęć do nauki i rozwoju WYMAGANIA: - dobra znajomość Javascript (framework React.js) oraz HTML5, CSS (SCSS), - znajomość RWD oraz REST - samodzielność, inicjatywa w działaniu, odpowiedzialność, dokładność - dobra organizacja pracy własnej - doświadczenie z systemami kontroli wersji GIT (git commit, git push, git merge) - język angielski umożliwiający czytanie dokumentacji MILE WIDZIANE(nie musisz umieć) -umiejętności związane z UX/UI i dbanie o estetykę, -znajomość zagadnień SEO, -znajomość Gatsby.js -znajomość Wordpress - znajomość Node.js -znajomość GraphQL -web scraping OFERUJEMY: - możliwość pracy w formie B2B(preferowane) lub umowa zlecenie - pracę zdalną - elastyczny czas pracy - możliwość pracy na niepełny etat Doświadczenie: Wskazane jest doświadczenie komercyjne, ale jeśli czujesz się na siłach i oceniasz swoje umiejętności jako wystarczające, to nawet brak doświadczenia nie powinien być przeszkodą. Stawka 20-30zł netto/1h Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV poprzez formularz kontaktowy. Proszę o podesłanie linku do zrealizowanych projektów na github Pracę możesz zacząć od zaraz -- lub możemy na Ciebie poczekać. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami.

Opis oferty pracyPoszukujemy osoby, która wesprze naszą firmę w tworzeniu dwóch projektów - kasyna online oraz systemu rekrutacyjnego. Celem jest stworzenie, a później utrzymanie tych aplikacji i wdrażanie ewentualnych zmian/ulepszeń. Jesteśmy elastyczni w kontekście technologii. Pracujemy 100% zdalnie. Forma umowy - umowa o pracę, b2b lub zlecenie - jak Ci wygodniej :) Jesteśmy otwarci nie tylko na osoby z doświadczeniem, ale też na kandydatów po studiach informatycznych, którzy mają umiejętności, ale nie mają komercyjnego doświadczenia. Chcesz porozmawiać? Aplikuj! Przedstawimy wszystkie szczegóły podczas rozmowy telefonicznej.

Technologie, których używamy Wymagane - C# - .NET - .NET Core - REST - Visual Studio - SQL Server - Web API - JavaScript - HTML - CSS - jQuery - Git Mile widziane - Docker - Vue.js System operacyjny - Windows O projekcie Projekt dotyczy rozbudowy kompleksowego systemu dedykowanego do obsługi wszystkich rodzajów infolinii alarmowych Twój zakres obowiązków - projektowanie i tworzenie oprogramowania wraz z dokumentacją - dbałość o jakość kodu oraz wykorzystywanie dobrych praktyk programistycznych - aktywny udział w pracach Zespołu (spotkania) - współpraca z innymi działami Nasze wymagania - min. 3 letniego doświadczenia komercyjnego na stanowisku programisty - znajomości: C#, .NET, .NET (Core) - znajomości: REST, Visual Studio, SQL Server, Web API, JavaScript, HTML, CSS, JQuery, GIT - umiejętności analitycznego myślenia i szybkiego przyswajania wiedzy, - umiejętności pracy w zespole, odpowiedzialności, dokładności, sumienności, terminowości, Mile widziane - Znajomość: Docker, Vue.js Tak organizujemy naszą pracę Liczba osób w zespole 11 Tak pracujemy - wewnątrz organizacji - rozwijasz kilka projektów jednocześnie - masz wpływ na wybór narzędzi i technologii - masz wpływ na rozwiązania technologiczne - masz wpływ na produkt - tworzysz kod "od zera" - koncentrujesz się na rozwoju produktu - koncentrujesz się na utrzymaniu kodu - scrum Skład zespołu - backend developer - frontend developer - fullstack developer - mobile developer - lider techniczny - architekt - devOps - programista testów automatycznych - tester manualny - support - product owner - project manager - scrum master - UI designer - UX designer - analityk biznesowy - analityk systemowy - administrator IT Tak pracujemy nad projektem - Clean Code - code review - pair programming - deployment na poziomie zespołu - DevOps - wsparcie architekta / lidera technicznego - active monitoring - dokumentacja - narzędzia do trackowania zadań - automatyzacja testów - środowiska testowe - testy funkcjonalne - testy integracyjne - testy jednostkowe - testy regresyjne - testy wydajnościowe - testy manualne Takie dajemy możliwości rozwoju - branżowe platformy e-learningowe - wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych - wymiana wiedzy technicznej w firmie To oferujemy - udział przy realizacji ciekawych projektów dla dużych i znanych Klientów, - atrakcyjne wynagrodzenie - w zależności od doświadczenia i kompetencji, - do wyboru: umowę o pracę lub B2B, - elastyczne godziny pracy, - miejsce pracy: Kraków/hybrydowo/zdalnie - prywatna opieka medyczna, - ubezpieczenie na życie, - dofinansowanie karty Multisport, - kuchnia z kawą, herbatą i owocami, - kilkudniowe wyjazdy integracyjne z licznymi atrakcjami (off-road, spływy kajakowe), Christmas Party, integracja poszczególnych zespołów. Benefity - dofinansowanie zajęć sportowych - prywatna opieka medyczna - ubezpieczenie na życie - możliwość pracy zdalnej - elastyczny czas pracy - owoce - spotkania integracyjne Etapy rekrutacji - Ocena Twojego CV - Ocena zespołu - Kontakt HR - Spotkanie rekrutacyjne - Feedback Pirios S.A. Pirios S.A. posiada ogromne doświadczenie i bogate referencje dotyczące wdrożeń autorskich rozwiązań, które realizują procesy obsługi Klienta na masową skalę, tj. takich, w których liczba klientów końcowych generujących interakcje liczona jest setkach tysięcy i milionach, a liczba pracowników obsługujących te procesy to setki, a w wielu przypadkach nawet powyżej tysiąca osób.

Forma: Pełen etat, dołączenie do zespołu, ZDALNIE Wynagrodzenie: 6000-8000 zł / miesiąc (netto dla B2B, brutto dla UZ/UoP) Czym różnimy się od innych firm i dlaczego miałbyś do nas dołączyć? Bo... Robimy to dobrze Zawsze robimy code-review i stawiamy na jakość, a nie ilość. Nasi developerzy nie mają przemiału 5 projektów na miesiąc, które generują niebotyczne budżety na pensje, kosztem wypalonych pasjonatów. Robimy mniej, ale lepiej. Nie korzystamy z gotowców i page-builderów. Robimy to razem W przypadku tak małego zespołu jak nasz (10) każdy ma kontakt z każdym. To razem odpowiadamy za sukcesy i porażki. W przypadku problemów możesz poprosić o pomoc dosłownie każdego członka zespołu. Nie jesteśmy korpo Mimo, że każda rosnąca firma musi zmierzać w tym kierunku, to staramy się jak nadłużej zachować formę bardziej rodzinnej firmy. U nas to ludzie są najważniejsi, a nie targety. Przeczytaj więcej o pracy u nas Kogo szukamy Developera, któremu pisanie kodu sprawia radość, i z którym będziemy nadawać na tych samych falach. Wymagane: - Masz co najmniej 2 lata doświadczenia - Używasz SCSS i ESNext na codzień - Znasz React lub Vue i umiesz pisać średnio-zaawansowane komponenty - Umiesz tworzyć i mergować branche w Git Mile widziane: - TypeScript - Poczucie estetyki oraz znajomość zasad UX - Znajomość WordPress / Laravel - Minimalna wiedza o PHP Co będziesz robić - Tworzyć nowe projekty front-endowe, oparte głównie o React - Tworzyć i stylować sekcje w klasycznych projektach opartych o backend PHPowy, głównie WordPress

Twórz Przyszłość z Dawid Rza w Sercu Gdyni! Dołącz do Dawid Rza, gdzie technologia i kreatywność łączą się, tworząc przyszłość branży Home&Living. Jesteśmy pasjonatami, którzy nieustannie dążą do tworzenia innowacyjnych i intuicyjnych rozwiązań. W naszym zespole w Gdyni każdy dzień to szansa na wprowadzenie pionierskich idei i wyznaczanie nowych standardów. **Twoja Rola w Naszym Zespole:** - Projektowanie responsywnych i intuicyjnych interfejsów użytkownika dla naszych systemów Marketplace. - Rozwijanie i optymalizowanie animacji, zapewniając wysoką wydajność i schludność komponentów. - Praca z naszym stackiem technologicznym, w tym z JavaScript oraz frameworkami Nuxt.js/Vue.js. **Co Zyskasz:** - Możliwość pracy w zespole specjalistów od projektowania interfejsów, którzy docenią i rozwiną Twoje pomysły. - Stały rozwój w dynamicznym środowisku, które ceni kreatywność i innowacyjność w designie. - Środowisko pracy, które wspiera wymianę pomysłów i współpracę w tworzeniu intuicyjnych rozwiązań. **Czego Szukamy:** - Zamiłowania do projektowania przejrzystych i responsywnych interfejsów użytkownika. - Umiejętności w zakresie JavaScript i doświadczenia z frameworkami Nuxt.js/Vue.js. - Entuzjazmu do pracy zespołowej i gotowości do pracy stacjonarnej w inspirującym biurze w Gdyni. **Zgarnij Swoją Szansę!** Czy jesteś gotowy dołączyć do naszego kreatywnego zespołu? Wyślij swoje CV na be*************r@d********com. Razem możemy tworzyć intuicyjne i innowacyjne rozwiązania w branży Home&Living!

Obecnie poszukujemy pełnego pasji Web Developera, który zostanie częścią naszego zespołu. Lubisz tworzyć strony internetowe, rozwijać je, dbać o ich design oraz SEO? Dołącz do nas!Kilka konkretów:Znasz HTML, CSSZnasz RWDZnasz przynajmniej podstawy JavaScript i TypeScriptStale poszerzasz swoją wiedzą dotyczącą web developmentu i design'uMasz estetyczne i kreatywne podejście do tworzonych stronZnasz język angielski (podstawa do zrozumienia dokumentacji)Mile widziane będzie:Podstawowa znajomość Vue.jsZnajomość podstaw SEOUmiejętność tworzenia dobrze ustrukturyzowanego, wydajnego i łatwego w utrzymaniu koduJak możesz nam pomóc:Rozbudowując strony internetowe naszych systemów (np. www.cargo.link)Tworzyć nowe strony tj. landing page, strony produktowe itp.Wprowadzając ulepszenia w aktualnym kodzieWprowadzając poprawki SEO zgodne z najnowszymi wytycznymiPracując nad systemami SaaS, z których korzystają tysiące użytkownikówMożesz nauczyć się:Zasad SEO oraz pozycjonowania stronBudowania wartościowych stron oraz contentuPracy z generatorami stron statycznychWspółpracy z wykwalifikowanym zespołem programistów i testerówPlanowania zmian oraz testów związanych z użytecznością stronTechnologi z których korzystamy np. Sass, Pug, Vue.js, Vuex, GraphQL, GITOferujemy:Dobrany zespół zdolnych i pomocnych osób bez parcia na prestiż i pozycjęPrzestrzeń do realizacji własnych inicjatywWsparcie w wyborze Twojej ścieżki rozwojuSzczerą i swobodną komunikację w zespoleSatysfakcję ze swojej pracy oraz wpływ na rozwój firmy i zespołuSkupienie na poszukiwaniu najlepszych rozwiązań — nie szybkości i deadline’achPracę w firmie o strukturze opartej na partnerstwie i współpracy (tzw. płaskiej)Stabilną pracę w oparciu o wybraną formę umowy (po okresie próbnym)Czekamy na Twoją aplikację za pośrednictwem naszego systemu, dostępnego pod przyciskiem “Aplikuj teraz”. Ułatwi to znacząco komunikację i przyspieszy analizę Twojej kandydatury.

Firma NICMAN GROUP SP. Z O.O. poszukuje Programisty Frontend with Angular, który dołączy do naszego zespołu.Nasze wymagania:Doświadczenie min 2 letnie w pracy jako programista Front-end,Wymagane doświadczenie min 2 letnie Angular i Node.js,Praktyczne doświadczenie w korzystaniu z systemów kontroli wersji (GIT),Praktyczne doświadczenie w kodowaniuPraktyczne obsługiwanie rest api,Znajomość json, ssr, webpack i npm,Bardzo dobra znajomości języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację w mowie i w piśmie.Praca całkowicie zdalnaJak zarządzamy projektem?Metodyka: Scrum/KanbanKto podejmuje decyzje architektoniczne? Zespół lub Product Owner,Kto wybiera technologię? Zespół lub Product Owner.Czekające Cię wyzwania:Tworzenie i rozwój zaawansowanych platform webowych na podstawie rest api,Projektowanie, implementacja, lider techniczny na danym projekcie,Rozwój istniejących oraz nowych aplikacji w oparciu o powierzoną specyfikację,Przygotowanie dokumentacji techniczno-projektowej dla tworzonego oprogramowania,Opracowanie nowych koncepcji rozwiązań, sugerowanie własnych innowacyjnych pomysłów,·Dbałość o jakość wytwarzanego kodu.Co możemy Ci zaoferować?Zatrudnienie na podstawie umowy o pracęAtrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do umiejętności i posiadanegoPracę w zgranym zespole, Budżet szkoleniowy oraz dofinansowanie certyfikatów,Udział w ciekawych i perspektywicznych projektach na rynek zagraniczny, Możliwości rozwoju oraz wyjazdów do klientów w USA,Swobodny dostęp do zasobów firmowej kuchni oraz bezplatny parkingMozliwosc pracy zdalnej

We do IT recruitment. We don’t look for new perspective. We create IT. Poszukujemy Frontend Angular Developera, który dołączy do zespołu firmy technologicznej specjalizującej się w rozwiązaniach dla branży transportowej. Marka dostarcza na rynek innowacyjny system lokalizacji i monitoringu GPS pojazdów, a także stworzyła kompletne rozwiązania pozwalające zarządzać flotą w sposób efektywny. Miejsce pracy: Bielsko-Biała lub zdalnie (chcielibyśmy jednak od czasu do czasu spotkać się np. na wspólnej integracji – koszty dojazdu, noclegu pokrywa oczywiście firma) Czym się zajmiesz? • Dołączając do zespołu, będziesz miał/a okazję rozwijać m.in. aplikacje webowe używane do zbierania oraz przetwarzania i prezentacji danych z monitoringu kilkudziesięciu tysięcy pojazdów. Tech & tool stack: Angular 13, NgRx, RxJs, TypeScript, HTML, CSS, SASS, Npm Czego oczekujemy? • Dobrej znajomości JavaScript, TypeScript oraz HTML5/CSS3 • Dobrej znajomości frameworka Angular • Dobrej znajomości systemu kontroli wersji GIT • Język angielski – wystarczy poziom umożliwiający pracę z dokumentacją • Mile widziane doświadczenie w stosowaniu zasad SOLID i TDD oraz w pisaniu testów Co możemy Ci zaoferować? • Wynagrodzenie: ok. 11 000 – 16 000 zł netto przy współpracy B2B / do ok. 13 500 zł brutto przy zatrudnieniu na podstawie Umowy o pracę (z podwyższonymi kosztami uzyskania przychodu; z możliwością negocjacji dla osób z większym doświadczeniem) • Stabilną, długofalową współpracę • Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej (chcielibyśmy jednak od czasu do czasu spotkać się np. na wspólnej integracji – koszty dojazdu pokrywa oczywiście firma) • Pakiet benefitów: karta FitProfit i FitSport, prywatna opieka medyczna (PZU), ubezpieczenie grupowe • Możliwość awansu oraz rozwoju: szkolenia, konferencje, lekcje angielskiego z native speakerem, biblioteka firmowa (możliwość zakupu książek według potrzeb), dostęp do PluralSight • Creative Room, imprezy integracyjne, premie świąteczne • Dużą samodzielność w wyborze warunków i narzędzi pracy • Szybki proces rekrutacji – jedna rozmowa :)

Witam serdecznie, Do nowo powstałego startupu (fintech) poszukuję do naszego zespołu programisty JavaScript / TypeScript, który chciałby związać się z nami na dłużej. Obecnie poszukujemy pasjonatów, którzy zajmą stanowiska: - Full Stack - Front-End - Back-End Na stanowisko Front-End developer wymagamy: - SCSS - PWD - RWD - React (NextJS) & VueJS - GraphQL + good practices - Pixel Perfect - Figma Na stanowisko Back-End developera oczekujemy wiedzy na poziomie: - NodeJs + TypeScript - NestJS Framework - Writing unit & integration tests (Jest) - Serverless architecture - Doświadczenie z AWS (DynamoDB, SQS, SNS, Lambdas, SSM, CloudWatch) - GraphQL & REST (OpenApi 3.0) - Docker Bonus points: - Web3 - Ethers library - blockchain knowledge Praca tylko zdalna. Rozliczenie B2B lub Crypto. Jeśli chciałbyś dołączyć do teamu, który kocha to co robi i pracować dla firmy, która szybko osiąga sukces (i wszechobecny hype) skontaktuj się z nami!

Poszukujemy osób, które posiadają doświadczenie komercyjne w IT. Wymagania: • Kandydat posiada minimum 3 lata doświadczenia komercyjnego w pracy w branży IT (Frontend Developer, Backend Developer, Full Stack, IT Manager lub Analityk). • Kandydat posiada dyplom ukończenia studiów. • Kandydat jest obywatelem Polski lub posiada pozwolenie na pracę w Polsce. • Kandydat zna j.angielski na poziomie min. B1. Ocenie rekrutujemy na stanowiska: • Backend Engineer with Search experience • Kontroler Biznesowy • Senior Machine Learning Engineer • Senior iOS Engineer • Senior Android Engineer • Senior React Engineer • Software Engineer (Front-End), Subscriptions • MLOps Engineer • SEO Senior Manager • Data Analytics Director • Senior Data Analyst (Mobile) • Senior Back-end Engineer • Engineering Manager Zgłoszenie pod linkiem: https://talentuno.com/pl/employee-registration#GXA2993 Proszę się zarejestrować, dodać CV w języku polskim lub angielskim, uzupełnić dane potrzebne do procesu rekrutacji.

Opis oferty pracyZespół Pentacomp poszukuje osoby na stanowisko React Developer! Sprawdź naszą ofertę! Być może szukamy właśnie Ciebie! Co możemy Ci zaoferować? • Pracę 100% zdalną • Współpracę B2B • Wynagrodzenie do 110 PLN/h netto B2B • Elastyczne godziny pracy • Kartę Luxmed oraz Multisport Czego oczekujemy od Kandydatów? • Min. 4 lata doświadczenia komercyjnego jako React/Frontend Developer (mile widziane doświadczenie w branży bankowość/fintech/usługi finansowe) • Znajomości języka polskiego oraz angielskiego na poziomie minimum B2 • Dużej wiedzy oraz doświadczenia w pracy z: JS (ES6+), HTML5, CSS3, TypeScript, GIT, REST API, RWD, Redux, Webpack/Babel • Znajomości zasad projektowania responsywnego i adaptacyjnego oraz Jest/Mocha Jakie zadania na Ciebie czekają? • Udział w realizacji projektu z branży FinTech • Współpraca z zespołem programistów na poszczególnych etapach procesu projektowego Pentacomp to innowacyjność i lata doświadczeń! Istniejemy na rynku prawie 30 lat i możemy pochwalić się wieloma zrealizowanymi projektami oraz licznymi sukcesami! Tworzymy absolutnie wyjątkowe rozwiązania IT! Pentacomp - Think, Feel, Innovate! Dołącz do nas!

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku /Frontend develeper/ Od fronted developera oczekujemy bardzo dobrej znajomości zagadnień związanych z frontendem takich jak: - tworzeniem responsywnych wersji UI aplikacji webowych - minimum 4-letnie doświadczenie w pracy jako Frontend dev; - znajomości najnowszych trendów w tworzeniu aplikacji frontendowych - znajomości frameworka Angular - znajomości css/Sass - bardzo dobrej znajomości JavaScript - znajomości TypeScript - umiejętność pracy w zespole i dokumentowania stosowanych rozwiązań - umiejętność wykorzystania WebSockets - mile widziana znajomość VueJs, AngularJs - mile widziana umiejętność pisania automatycznych testów jednostkowych - mile widziana umiejętność przełożenia wzorców projektowych i architektonicznych na strukturę tworzonej aplikacji frontendowej Oferujemy: udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje jasno wytyczoną ścieżkę kariery wraz z góry zdefiniowanymi okresami zwiększania wynagrodzenia elastyczny czas pracy, który pozwala nam na godzenie życia prywatnego z zawodowym praca w niepełnym wymiarze godzin imprezy integracyjne: organizujemy spotkania integracyjne całego zespołu, zawsze połączone z dodatkowymi atrakcjami ciekawe projekty :pracujemy dla firm z całego świata i różnych branż Do CV należy dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich wyżej wskazanych danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na stanowisko „Front End Web Developer ” przez administratora danych – spółkę Devpark sp. z o.o.. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez wskazanego administratora danych.

Opis oferty pracyCześć! Potrzebujemy wsparcia przy obecnych i nowych projektach, dlatego szukamy do naszego zespołu full-stack developera. Jeśli jesteś full-stack developerem i chcesz z nami pracować, wyślij nam swoje CV i portfolio. Oferujemy pracę zdalną lub na miejscu w biurze. Czym będziesz się zajmował? Kodowaniem stron internetowych Tworzeniem responsywnych stron w oparciu o projekty graficzne Utrzymaniem większych projektów Czego oczekujemy? Dobrej znajomości Javascript i PHP Doświadczenia w pracy z Prestashop lub innym systemem E-commerce Doświadczenia w pracy z Wordpress lub innym systemem CMS Portfolio (koniecznie dołącz do aplikacji) Umiejętności pisania czystego i zadbanego kodu Umiejętności pracy w zespole Minimum rocznego doświadczenia na stanowisku Frontend/Web Developer Co oferujemy? Zarobki adekwatne do doświadczenia i jakości Twojej pracy Odpowiadającą Ci formę zatrudnienia Możliwości rozwoju Czekamy na Twoje CV i portfolio! @

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku /Frontend develeper/ Od fronted developera oczekujemy bardzo dobrej znajomości zagadnień związanych z frontendem takich jak: - tworzeniem responsywnych wersji UI aplikacji webowych - znajomości najnowszych trendów w tworzeniu aplikacji frontendowych - znajomości frameworka Angular - znajomości css/Sass - bardzo dobrej znajomości JavaScript - znajomości TypeScript - umiejętność pracy w zespole i dokumentowania stosowanych rozwiązań - umiejętność wykorzystania WebSockets - mile widziana znajomość VueJs, AngularJs - mile widziana umiejętność pisania automatycznych testów jednostkowych - mile widziana umiejętność przełożenia wzorców projektowych i architektonicznych na strukturę tworzonej aplikacji frontendowej Oferujemy: - udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje - jasno wytyczoną ścieżkę kariery wraz z góry zdefiniowanymi okresami zwiększania wynagrodzenia - elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej dowolna forma zatrudnienia (faktura, umowa-zlecenie, etat) Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na kariera(at)devpark.pl lub przez portal. Do CV należy dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich wyżej wskazanych danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na stanowisko „Front End Web Developer” przez administratora danych – spółkę Devpark sp. z o.o.. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez wskazanego administratora danych.

Opis oferty pracyStanowisko: Android Developer. Miejsce pracy: Warszawa. Wynagrodzenie: B2B 140-160 zł netto/h. Będziesz rozwijać platformę do zarządzania nowoczesnymi systemami płatności. Technologie: - Java, - Kotlin, - Mobile. Opis stanowiska: - największy w Europie Środkowej Fintech - jedyne miejsce gdzie na taką skalę można obsługiwać finanse korzystając z najnowszych technologii, - usługa klienta to prosty, bezpieczny i wygodny sposób płatności, który umożliwia dokonywanie zakupów z odroczoną płatnością oraz płatnością ratalną, - projekt dotyczy dalszego rozwoju platformy, wprowadzania nowych funkcjonalności i dostosowywania do oczekiwań użytkowników, których jest obecnie prawie 1.5 miliona, - projekt posiada architekturę mikroserwisowa (kilka serwisów), - 80% aktywności skupionych wokół rozwoju, - zespół składa się z lidera, programistów backend, frontend i mobile oraz testera (łącznie do 10 osób) i pracuje w metodyce Agile, - dobre praktyki: Code Review, Continuous Integration, Domain Driven Design, Test Driven Development, Pair Programming. Wymagania: - minimum 5-letnie doświadczenie programistyczne, - bardzo dobra znajomość platformy Android i jej języków programowania, - umiejętność poszukiwania efektywnych rozwiązań spełniających wymagania użytkowników, - bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2). Benefity: - budżet rozwojowy, - solidne narzędzia, - opieka medyczna, - zmiana projektu, - gildie technologiczne, - eventy i integracje, - Multisport, działalność charytatywna. Współpracuje z marką Jlabs.

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku /Frontend develeper/ Od fronted developera oczekujemy bardzo dobrej znajomości zagadnień związanych z frontendem takich jak: - tworzeniem responsywnych wersji UI aplikacji webowych - znajomości najnowszych trendów w tworzeniu aplikacji frontendowych - znajomości frameworka Angular - znajomości css/Sass - bardzo dobrej znajomości JavaScript - znajomości TypeScript - umiejętność pracy w zespole i dokumentowania stosowanych rozwiązań - umiejętność wykorzystania WebSockets - mile widziana znajomość VueJs, AngularJs - mile widziana umiejętność pisania automatycznych testów jednostkowych - mile widziana umiejętność przełożenia wzorców projektowych i architektonicznych na strukturę tworzonej aplikacji frontendowej Oferujemy: - udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje - jasno wytyczoną ścieżkę kariery wraz z góry zdefiniowanymi okresami zwiększania wynagrodzenia - elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej dowolna forma zatrudnienia (faktura, umowa-zlecenie, etat) Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na kariera(at)devpark.pl lub przez portal. Do CV należy dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich wyżej wskazanych danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na stanowisko „Front End Web Developer” przez administratora danych – spółkę Devpark sp. z o.o.. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez wskazanego administratora danych.

Opis oferty pracyStanowisko: Senior .NET Developer. Miejsce pracy: Kraków, zdalnie. Wynagrodzenie: B2B - 130-160 zł netto/h. Technologie: - .Net Core, - .NET. O projekcie: - dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów która istnieje na rynku od 13 lat, obecnie zatrudniamy ponad 500 osób, - j-labs to stabilność i długofalowa wspolpraca - około 20% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lat, - możesz zmienić projekt - rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe, - robimy dobre IT albo wcale. Technologie w których pracujemy to m.in. C#, .NET, .NET Core, JavaScript, TypeScript, React, Angular, Azure, Docker, Kubernetes, - eksperci przyciągają ekspertów - średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 9 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia, - stawiamy na knowledge sharing i rozwój. Organizujemy Talk4Devs, meetupy, dajemy ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów których rezultaty możesz przedstawiać na naszym blogu, - dołącz do Gildii Technologicznej lub stwórz własną - nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach: .NET, Java, Kotlin, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance, - mamy zakodowane że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany, - otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem). Kogo szukamy? - masz min. 5 lat doświadczenia w tworzeniu aplikacji webowych, - dobrze znasz architekturę opartą o Mikroserwisy, - bardzo dobrze znasz i posiadasz doświadczenie w pracy z C#, .NET, .NET Core, - masz doświadczenie z chmurą Azure, AWS lub GCP, - znasz najlepsze praktyki programowania i wzorce projektowe, - jesteś otwarty/otwarta na rozwój i poszerzanie horyzontów, - lubisz dzielić się wiedzą i doświadczeniem z innymi członkami zespołu, - swobodnie komunikujesz się w języku angielskim min. B2. Mile widziane: - doświadczenie po stronie frontend: JavaScript, TypeScript, React lub Angular. Współpracuje z marką J-labs.

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku /Frontend develeper/ Od fronted developera oczekujemy bardzo dobrej znajomości zagadnień związanych z frontendem takich jak: - tworzeniem responsywnych wersji UI aplikacji webowych - znajomości najnowszych trendów w tworzeniu aplikacji frontendowych - znajomości frameworka Angular - znajomości css/Sass - bardzo dobrej znajomości JavaScript - znajomości TypeScript - umiejętność pracy w zespole i dokumentowania stosowanych rozwiązań - umiejętność wykorzystania WebSockets - mile widziana znajomość VueJs, AngularJs - mile widziana umiejętność pisania automatycznych testów jednostkowych - mile widziana umiejętność przełożenia wzorców projektowych i architektonicznych na strukturę tworzonej aplikacji frontendowej Oferujemy: udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje jasno wytyczoną ścieżkę kariery wraz z góry zdefiniowanymi okresami zwiększania wynagrodzenia elastyczny czas pracy, który pozwala nam na godzenie życia prywatnego z zawodowym brak open space'u - każdy zespół ma swój pokój imprezy integracyjne: organizujemy spotkania integracyjne całego zespołu, zawsze połączone z dodatkowymi atrakcjami ciekawe projekty :pracujemy dla firm z całego świata i różnych branż Do CV należy dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich wyżej wskazanych danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na stanowisko „Front End Web Developer ” przez administratora danych – spółkę Devpark sp. z o.o.. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez wskazanego administratora danych.

Realizujemy zaawansowane projekty ERP, eCommerce, systemy flotowe dla takich firm jak Bosch, Bridgestone, Continental, Michelin, Mercedes. Szukamy do stałej współpracy doświadczonych specjalistów – Senior Developer, którzy wprowadzą nowy potencjał do rozwoju naszych rozwiązań. Co trzeba robić? Rozwijać front-end i back-end aplikacji internetowych Tworzymy nowoczesne rozwiązania dla naszych klientów z branży motoryzacyjnej Wdrażać interfejsy użytkownika w oprogramowaniu Chcemy, aby nasze systemy dobrze wyglądały na każdym urządzeniu Wspierać istniejące systemy Utrzymywanie obecnych systemów zgodnie z wymaganiami biznesowymi Aktywnie uczestniczyć w tworzeniu koncepcji i rozwiązań Dziel się z nami swoimi uwagami i pomysłami Oferujemy atrakcyjną pracę przy zaawansowanych systemach, które mają największy udział w branży Automotive. Tworzymy oprogramowanie dla największych importerów i producentów części zamiennych. Czego wymagamy? Doświadczenia w tworzeniu rozwiązań w języku C# w środowisku Microsoft .NET Tworzymy systemy wykorzystując .NET Core (2.1 / 3.1) i ASP.NET MVC (5.2 / 6) Szukamy osób z min. 2-3 letnim doświadczeniem na stanowisku Senior Developer Doświadczenia w tworzeniu rozwiązań opartych o bazy danych SQL oraz NoSQL Korzystamy z MS SQL, MySQL, MariaDB, MongoDB Doświadczenia w tworzeniu frontend dla aplikacji webowych Szukamy wymiataczy - nie początkujących Praktycznej znajomości HTML5 / CSS3 / JavaScript ES5 / Angular 2+ / REST API Absolutne must-have do codziennej pracy Znajomość wzorców projektowych i zasad „Clean Code” Dbamy o jakość pisanego kodu aplikacji Znajomości systemu kontroli wersji GIT Obecnie korzystamy z Git Extensions Stale szukamy wyzwań, kreując innowacyjne koncepcje dla nowych projektów. Build the digital future with us! Dołącz do naszego zespołu, jeśli szukasz ciekawej pracy przy nowoczesnych rozwiązaniach dla branży Automotive. Co jest mile widziane? Poparcie swojej wiedzy i doświadczenia zrealizowanymi projektami Zapytamy Cię o dotychczas zrealizowane projekty Doświadczenie w pracy z technologiami SOAP (1.2) / WCF Dodatkowy plus, jeśli te technologie nie są Ci obce Znajomość technologii Razor Pages / jQuery / SCSS Te i inne technologie mogą Ci tylko pomóc w codziennej pracy Doświadczenie w pracy w metodologii SCRUM Nastawiamy się na dobrą organizację pracy

Poszukujemy osoby do pracy na stanowisku /Frontend develeper/ Od fronted developera oczekujemy bardzo dobrej znajomości zagadnień związanych z frontendem takich jak: - tworzeniem responsywnych wersji UI aplikacji webowych - znajomości najnowszych trendów w tworzeniu aplikacji frontendowych - znajomości frameworka Angular - znajomości css/Sass - bardzo dobrej znajomości JavaScript - znajomości TypeScript - umiejętność pracy w zespole i dokumentowania stosowanych rozwiązań - umiejętność wykorzystania WebSockets - mile widziana znajomość VueJs, AngularJs - mile widziana umiejętność pisania automatycznych testów jednostkowych - mile widziana umiejętność przełożenia wzorców projektowych i architektonicznych na strukturę tworzonej aplikacji frontendowej Oferujemy: udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje jasno wytyczoną ścieżkę kariery wraz z góry zdefiniowanymi okresami zwiększania wynagrodzenia elastyczny czas pracy, który pozwala nam na godzenie życia prywatnego z zawodowym brak open space'u - każdy zespół ma swój pokój imprezy integracyjne: organizujemy spotkania integracyjne całego zespołu, zawsze połączone z dodatkowymi atrakcjami ciekawe projekty :pracujemy dla firm z całego świata i różnych branż Wszystkich zainteresowanych prosimy o przesłanie CV na kariera(at)devpark.pl lub przez portal. Do CV należy dołączyć oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich wyżej wskazanych danych osobowych dla potrzeb rekrutacji na stanowisko „Front End Web Developer ” przez administratora danych – spółkę Devpark sp. z o.o.. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb przyszłych procesów rekrutacji przez wskazanego administratora danych.

Technologie, których używamy Wymagane - SQL Mile widziane - Git - ISTQB - Jira System operacyjny - Windows O projekcie Tworzymy aplikacje webowe z wykorzystaniem najnowszych technologii. Pracujemy dla największych korporacji globalnych, jak i mniejszych podmiotów. Naszymi dominującymi klientami są branże mediowe, telekomunikacyjne i finansowe. Twój zakres obowiązków - tworzenie scenariuszy testowych - realizacja testów manualnych i integracyjnych - raportowanie wyników testów - weryfikacja zgłoszeń błędów produkcyjnych - współpraca z developerami, analitykami, project managerami Nasze wymagania - doświadczenie w testowaniu oprogramowania - podstawy SQL-a lub podstawowe doświadczenie w programowaniu - umiejętność czytania logów testowanej aplikacji - umiejętność pracy zespołowej - znajomość i doświadczenie w SCRUM - dobra znajomość języka angielskiego (umożliwiająca czytanie dokumentacji technicznej) - zaangażowanie i chęć rozwoju Mile widziane - doświadczenie w pracy z narzędziami wspomagającymi testy: SoupUI, JMeter - certyfikat ISTQB Foundation - znajomość systemów backendowych np. CRM - znajomość zagadnień związanych z integracją systemów informatycznych - znajomość systemów bugtracker np. JIRA - znajomość metodyk testowania aplikacji Tak organizujemy naszą pracę Liczba osób w zespole 6 - 9 Tak pracujemy - u klienta - rozwijasz kilka projektów jednocześnie - masz wpływ na produkt - agile - scrum Skład zespołu - backend developer - frontend developer - fullstack developer - mobile developer - lider techniczny - architekt - devOps - data scientist - programista testów automatycznych - tester manualny - product owner - scrum master - UI designer - UX designer - analityk biznesowy - analityk systemowy Tak pracujemy nad projektem - środowiska testowe - testy funkcjonalne - testy integracyjne - testy regresyjne - testy wydajnościowe - testy manualne Takie dajemy możliwości rozwoju - budżet rozwojowy - czas na rozwój Twoich pomysłów - konferencje w Polsce - konferencje zagraniczne - mentoring - przestrzeń do eksperymentowania - szkolenia wewnątrzfirmowe - szkolenia zewnętrzne - wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych - wymiana wiedzy technicznej w firmie To oferujemy - pakiet benefitów – opieka medyczna, karnet sportowy, ubezpieczenie na życie - możliwość pracy zdalnej - dostęp do zaawansowanych technologii - ciągłość projektów - pozapracowe aktywności: drużyna piłki nożnej, ekipa planszówkowa i kartingowa Benefity - lekcje z native speakerem - zajęcia z fizjoterapeutą - dofinansowanie zajęć sportowych - prywatna opieka medyczna - dofinansowanie szkoleń i kursów - ubezpieczenie na życie - możliwość pracy zdalnej - elastyczny czas pracy - spotkania integracyjne - firmowa drużyna sportowa - brak dress code’u - parking dla pracowników - strefa relaksu - program rekomendacji pracowników Etapy rekrutacji - Zgłoszenie online - Analiza Twojej aplikacji - Rozmowa techniczna z Leaderem technicznym - Informacja o rezultacie POLECANIE SIĘ OPŁACA Znasz kogoś, kto posiada odpowiednie kompetencje i chciałby pracować w naszej firmie? Mamy dla Ciebie program Rekomendacji, czyli premię za polecanie znajomych do pracy w IT Touch. IT TOUCH Sp. z o.o. IT Touch. Jesteśmy software house'em z 12-letnim doświadczeniem i zespołem liczącym już ponad 100 osób. Specjalizujemy się w transformacji cyfrowej aplikacji biznesowych i aktualnie realizujemy projekty dla wiodących firm z branży telekomunikacyjnej, mediowej oraz sektora bankowego i ubezpieczeniowego. Pracują z nami ludzie, których łączy pasja do świata IT i wierzymy, że to właśnie ludzie są naszym najcenniejszym kapitałem. Kierujemy się współpracą opartą na zaufaniu, szczerości, przejrzystości i otwartej komunikacji. Doceniamy wiedzę i doświadczenie, bardzo ważne są dla nas także talenty, którym pozwalamy rozkwitać. Zatrudniamy zarówno profesjonalistów, jak i młode, ambitne osoby. Pracując z IT Touch możesz liczyć na stabilność zatrudnienia, ciekawe projekty, najnowsze technologie, płaską strukturę i krótką ścieżkę decyzyjną. Wiele osób pracuje z nami od początku istnienia firmy, co świadczy o tym, że naprawdę warto zostać z nami dłużej.

Technologie, których używamy Wymagane - C# - .NET - .NET Core - Blazor WebAssembly - Web API - Signal R - SQL Server - Unit/Integration tests - Azure DevOps - Git Mile widziane - Entity Framework - Clean Architecture - DDD - Docker - CQRS System operacyjny - Windows O projekcie Poszukujemy programistów, którzy dołączą do naszego zespołu w Krakowie. Pracujemy 8-16 w naszym biurze przy ul. Wadowickiej 8A. Jest to praca stacjonarna, bez wyjazdów. Jeśli lubisz nowe technologie i jesteś otwarty na nowe wyzwania wyślij nam swoje CV. Twój zakres obowiązków - Tworzenie I rozwój oprogramowania w oparciu o .NET Core oraz Blazor WebAssembly - Analiza dokumentacji technicznej - Przygotowanie testów jednostkowych oraz integracyjnych - Wsparcie w procesie testowania oprogramowania Nasze wymagania - Znajomość środowiska Visual Studio - Doświadczenie w tworzeniu oprogramowania z udziałem .NET i C# - Znajomość platformy .NET / .NET Core - Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym korzystanie z dokumentacji technicznej - Umiejętność pracy w zespole oraz analityczne podejście do rozwiązywania problemów - Dociekliwość, rzetelność, sumienność Mile widziane - Znajomość zagadnień z obszaru logistyki, produkcji i zarządzania jakością - Doświadczenie w tworzeniu rozwiązań SPA - Doświadczenie we wdrażaniu rozwiązań w Azure / AWS Tak organizujemy naszą pracę Tak pracujemy - wewnątrz organizacji - rozwijasz kilka projektów jednocześnie - masz wpływ na rozwiązania technologiczne - masz wpływ na produkt - koncentrujesz się na rozwoju produktu - agile - scrum Skład zespołu - backend developer - frontend developer - mobile developer - lider techniczny - architekt - programista testów automatycznych - tester manualny - project manager - UX designer - analityk systemowy Tak pracujemy nad projektem - Clean Code - code review - DDD - TDD - wsparcie architekta / lidera technicznego - dokumentacja - narzędzia do trackowania zadań - środowiska testowe - testy funkcjonalne - testy jednostkowe - testy wydajnościowe - testy manualne Takie dajemy możliwości rozwoju - branżowe platformy e-learningowe - budżet rozwojowy - konferencje w Polsce - szkolenia wewnątrzfirmowe - wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych To oferujemy - Stabilność zatrudnienia oraz umowę o pracę - Pracę w siedzibie firmy w Krakowie w młodym i ciągle powiększającym się zespole - Udział w ciekawych i zaawansowanych technologicznie projektach - Praca zdalna – standardowo jest możliwa 1-2 dni w tygodniu. Obecnie (COVID) wszyscy pracujemy zdalnie Benefity - prywatna opieka medyczna - możliwość pracy zdalnej - elastyczny czas pracy - brak dress code’u - kawa / herbata - napoje - parking dla pracowników Optidata Sp. z o.o. KIM JESTEŚMY: Od 18 lat specjalizujemy się w dostarczaniu kompleksowych rozwiązań dla Logistyki, Transportu i Produkcji, Współpracujemy ze światowymi liderami technologicznymi takimi jak: IBM, HP, Microsoft, Cisco, Zebra, Honeywell oraz ośrodkami naukowymi i uczelniami wyższymi takimi jak GS1Polska (ILIM) czy Akademia Górniczo-Hutnicza w Krakowie, Tworzymy autorskie systemy WMS, MES, TMS korzystając z C/C++, C#, SQL, Java na platformy Windows, Android, iOS, W naszych systemach wykorzystujemy technologie RFID, Voice oraz rozwiązania chmurowe, Integrujemy nasze rozwiązania z systemami SAP, IFS, JD Edwards, DB Schenker, DHL, GLS, UPS. GDZIE I JAK PRACUJEMY: Nasza centrala mieści się w nowoczesnym biurze przy ulicy Wadowickiej 8A (budynek Mix Biura), Stworzyliśmy autorską metodykę prowadzenia projektów bazującą na technikach zwinnych, Nasi pracownicy pracują przy wykorzystaniu narzędzi JIRA oraz Confluence, Nasze doświadczenie i profesjonalizm zaowocował bogatą lista referencyjną, na której znajdują się min. klienci tacy jak: Grupa Cersanit, Grupa Ciech S.A., Fakro, Velvet Care, Selena, Reckitt & Benckiser, Carlsberg, GK Żywiec, Grupa Synthos, Ziaja, Żabka Polska.