Kierownik ds. rozwoju projektów graficznych

Dla naszego Klienta - międzynarodowej firmy produkcyjnej z Bydgoszczy - poszukujemy kandydata na stanowisko Kierownik ds. rozwoju projektów graficznych. Zachęcamy do zapoznania się z ofertą. Zakres obowiązków: -Określanie potrzeb produkcyjnych w celu opracowania nowych projektów, -Gwarancja wykonalności produkcji, -Ustalenie wszystkich procesów niezbędnych do produkcji na podstawie wymagań klienta i wyników analizy plików graficznych, -Analiza nowych plików graficznych pod względem technicznym i kolorystycznym, -Nadzorowanie wszystkich procesów, -Rozwijanie zarządzania kolorem, -Wspieranie kontaktów eksperckich z klientami, -Udział w KOM-ach, -Nowe FG w 3S oraz przygotowanie formularza wdrożeniowego, -Realizowanie zadań zleconych podczas KOM, -Utrzymywanie porządku w miejscu pracy w systemie 5S, -Przestrzeganie regulaminu pracy oraz polityki, procedur, zasad i kodeksów postępowania firmy, -Przestrzeganie przepisów BHP i ppoż., -Przestrzeganie procedur i standardów Systemu Zarządzania Jakością obowiązującego w firmie, -Informowanie przełożonego o problemach i zagrożeniach pojawiających się w pracy, -Wykonywanie innych obowiązków, zgodnie z kwalifikacjami, pod kontrolą kierownika -Raportowanie do Dyrektora Zakładu. Poszukiwane kompetencje: -Co najmniej 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, -Udokumentowane doświadczenie w pracy jako kierownik projektu w środowisku przemysłowym, -Doskonałe wykształcenie techniczne, najlepiej w obszarze rozwoju poligrafii, -Doskonałe umiejętności komunikacyjne w kontakcie z klientem i środowisku wewnętrznym, -Dobra umiejętność języka angielskiego w zakresie komunikacji pisemnej i werbalnej, -Solidne umiejętności organizacyjne, w tym dbałość o szczegóły i umiejętności wielozadaniowe, -Biegła znajomość pakietu Microsoft Office, -Solidne zaplecze techniczne, ze zrozumieniem lub praktycznym doświadczeniem w technologii druku jest niezbędne. Oferujemy: -Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji w swojej branży, -Możliwość rozwoju zawodowego i wsparcia w podnoszeniu kwalifikacji (np. szkolenia, kursy językowe, dofinansowanie studiów), -Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy), -Atrakcyjny pakiet premii i benefitów, -Przyjazne środowisko zawodowe i dobrą atmosferę pracy, -Wsparcie rekrutra CorsonHR na każdym etapie procesu rekrutacyjnego. Nasze ogłoszenia cieszą się dużym zainteresowaniem, dlatego nie jesteśmy w stanie zadzwonić do każdego zgłaszającego się kandydata. Zatem uprzejmie informujemy, że w pierwszej kolejności kontaktujemy się z osobami, których profil zawodowy jest najbliższy oczekiwaniom naszego klienta. Dziękujemy za zrozumienie, a w razie jakichkolwiek pytań prosimy o kontakt: 503 - pokaż numer telefonu - , @

Cechuje Cię nieszablonowe, artystyczne myślenie? Chętnie bierzesz udział w projektach mających na celu określenie kierunku rozwoju prac pod kątem artystycznym? Pomysły palą Ci się w rękach? Kierownik Artystyczny - w wydawnictwie dla dzieci i młodzieży Obowiązki, które Cię będą czekać: • nadzór artystyczny nad realizowanymi projektami produktowymi i promocyjnymi (np. koncepcją wizualną marek firmowych), • dbanie o utrzymanie ustalonego kierunku prac, spójności artystycznej i poziomu jakości, • projektowanie graficzne materiałów promocyjnych i materiałów graficznych, • koordynowanie graficznych prac zleconych, a także poszukiwanie i utrzymywanie kontaktów z podwykonawcami w zakresie powierzonych obowiązków, • współpraca z Product managerami i specjalistami ds. promocji w zakresie realizowanych projektów. Oczekiwania wobec Ciebie: • doświadczenie w koordynowaniu projektów pod względem artystycznym i współpracy z product managerami, • doświadczenie projektowe w branży wydawniczej dla dzieci/ młodzieży lub gier / zabawek dla dzieci • biegła znajomości programów graficznych z pakietu Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign), • wysoce rozwinięty zmysł estetyczny i nieszablonowe myślenie, • umiejętność planowania i koordynowania działań, • samodzielność i wysoki poziom odpowiedzialności, • umiejętność współpracy w zespole i pozytywne nastawienie, • wykształcenie artystyczne - ASP, edukacja artystyczna, liceum plastyczne, etc. Co możemy dać od siebie: • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w wydawnictwie o wieloletniej tradycji, • paczkę benefitów (między innymi MultiSport, prywatną opiekę medyczną, niezbędne narzędzia pracy), • pracę przy ciekawych, rozwojowych projektach, które wymagają wykorzystania wielu kompetencji i umiejętności, • samodzielną i odpowiedzialną rolę w organizacji, gdzie możesz mieć realny wpływ na jej rozwój, • zespół składający się z zaangażowanych, doświadczonych specjalistów. Nie czekaj! Zmaluj nam swoje CV i zaczaruj swoim portfolio! Skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami, których portolio prac uwzględnia próbki prac, rysunków, projekty zabawek, książeczek, gier lub innych produktów adresowanych do najmłodszych lub przedszkolaków.