Sortowanie:
Znaleziony: 1 ogłoszenie w kategorii Marketing / Media Polska: Wszystkie miasta
Dyrektor ds. sprzedaży i marketingu
Dyrektor ds. sprzedaży i marketingu
nowe Ożarów Mazowiecki 30+ kilka dni temu

Opis oferty pracyDyrektor Sprzedaży i Marketingu Lokalizacja: Ożarów Mazowiecki (mazowieckie) Zakres obowiązków: - Tworzenie i rozwój strategii sprzedażowo-marketingowej hotelu w celu zwiększania przychodów z działalności hotelowej i cateringowej oraz uzyskiwanie zaplanowanych wyników ze sprzedaży usług hotelowych, gastronomicznych, konferencyjno-bankietowych, - Aktywny udział w tworzeniu rocznego planu sprzedażowego oraz budżetu marketingowego, prognozowanie oraz analiza raportów sprzedażowych, - Aktywne pozyskiwanie nowego biznesu, a także budowanie długotrwałych relacji z kontrahentami, - Koordynowanie pracy działu sprzedaży konferencji jak i cateringu w celu zapewnienia optymalnych wyników, - Reprezentowanie hotelu na spotkaniach zewnętrznych, w tym udział w targach i innych wydarzeniach promujących hotel w celu pozyskiwania i rozwijania relacji biznesowych, - Bieżący monitoring i analiza rynku oraz działań konkurencji, - Rekrutacja i budowanie zespołu oraz jego szkolenie, - Współpraca z innymi działami hotelu zapewniająca efektywny przepływ informacji. Wymagania: - Doświadczenie w marketingu i sprzedaży (minimum 4 lata) na podobnym stanowisku w branży hotelarskiej lub w innej branży, - Doświadczenie w tworzeniu aktywności marketingowych, - Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum komunikatywnym, - Mile widziane doświadczenie w branży hotelowej, gastronomicznej, - Doświadczenie w zarzadzaniu i rozwijaniu zespołu, - Znajomość rynku i branży hotelarskiej, - Umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków, - Kreatywność, zaangażowanie, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, łatwość pisania. Oferujemy: - Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B, - Praca ma charakter stacjonarny – poniedziałek – piątek, - Dodatkowe benefity: zniżki pracownicze na organizację imprez w hotelu jak i poza, szkolenia, obiady pracownicze, możliwość korzystania z siłowni hotelowej i sauny. Etapy rekrutacji: I.Przesłanie CV na adres: @ II. Pierwsza rozmowa telefoniczna ok. 10 minut III. Rozmowa kwalifikacyjna z Klientem i decyzja. Przesyłając CV prosimy Kandydatów o zapoznanie się z poniższą treścią: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).